相對(duì)來說，對(duì)百官的選拔視野要寬些，并非由個(gè)別人在個(gè)別人中選擇人。隋統(tǒng)一全國后，隋文帝于開皇七年(公元587年)廢九品中正制，設(shè)秀才科。隋煬帝時(shí)又設(shè)進(jìn)士科，以“試第”取士，創(chuàng)立了公開考試擇優(yōu)選才的科舉制度。科舉制成形于唐代，發(fā)展完備于宋代，強(qiáng)化于明代，衰落于清代，先后綿延1300多年。其主要特點(diǎn)有：公開考試，平等競爭。除一些受特別限制的人士外，不論門第等級(jí)和貧富，只要具有一定的文化知識(shí)，均可公開報(bào)考。

平心而論，當(dāng)時(shí)能設(shè)計(jì)出這個(gè)制度是很不容易的，但官員選拔出來以后，權(quán)力這碗“粥”如何來分配，問題也跟著出來了。層層的任命制，造成人身依附，下級(jí)只對(duì)上負(fù)責(zé)，很多優(yōu)秀的拔尖人才被淘汰掉，而那些善于阿諛逢迎的庸人反而成為“適者”，生存下來。

在一個(gè)財(cái)富按權(quán)力分配的社會(huì)里，想靠勤勞致富，是可以做到的，但只是小富，要想大富，基本上只是妄想。那些無權(quán)階層，就好像電視里可憐的沙丁魚群，任憑鯊魚、海豚、海鳥們從下、從上、從中捕食，沒有任何自我防衛(wèi)能力。

道理大家都很明白，要避免這種現(xiàn)象，除非中國古代的皇帝對(duì)官員的選拔實(shí)行普選。當(dāng)然這是個(gè)不能假如的問題，要不他們就不叫皇帝了。如果對(duì)百官的升遷能讓百姓也說上點(diǎn)話，真正做到唯才是舉，切實(shí)把那德才兼?zhèn)涞娜擞煤?，那么農(nóng)民起義的烽火不會(huì)一次次燎原于神州大地。

中國式農(nóng)民起義的歷史一直證明著，當(dāng)一個(gè)王朝新皇帝的人選完全由老皇帝們憑好惡來確定，那么這個(gè)時(shí)代的悲劇就開始了；當(dāng)相當(dāng)多的小人占據(jù)百官的位置，那么這個(gè)政權(quán)舞臺(tái)就開始出現(xiàn)了裂縫，離垮臺(tái)也為期不遠(yuǎn)了。