你的追求和價(jià)值觀

追求和價(jià)值觀是我們需要考慮的第二點(diǎn)。追求包括你內(nèi)心深處的愿望、想法、目標(biāo)和對(duì)未來(lái)的憧憬，不包括外部世界和你現(xiàn)有的資產(chǎn)組合。這塊“拼圖碎片”體現(xiàn)了你的核心價(jià)值觀，或者說(shuō)你認(rèn)為生命中值得重視的東西，可以是知識(shí)、自主權(quán)、金錢(qián)、正直、權(quán)力等等。然而，你或許無(wú)法實(shí)現(xiàn)自身的所有追求，也無(wú)法開(kāi)始全新生活來(lái)體現(xiàn)你所有的價(jià)值觀。另外，你的追求和價(jià)值觀也一定會(huì)隨著時(shí)間發(fā)生改變。但是，你至少需要引導(dǎo)自己朝著既定目標(biāo)前進(jìn)，雖然它可能也在發(fā)生變化。

杰克·多爾西是Filled和新興移動(dòng)信用卡支付公司Square的聯(lián)合創(chuàng)始人，擔(dān)任Filled執(zhí)行總裁和Square首席執(zhí)行官。在硅谷，他在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方面很有遠(yuǎn)見(jiàn)，重視設(shè)計(jì)，并能從多種資源吸取靈感，包括史蒂夫·喬布斯和金門(mén)大橋。在堅(jiān)定的價(jià)值觀和信念引導(dǎo)下，他的兩家公司都一路蓬勃發(fā)展成為公司巨頭（價(jià)值達(dá)數(shù)十億美元）。Filled仍然保持簡(jiǎn)約與潔凈風(fēng)格，Square設(shè)備則依舊大氣。他的公司之所以如此成功，部分原因在于他追求化繁為簡(jiǎn)并強(qiáng)調(diào)設(shè)計(jì)：突出產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，保證客戶(hù)體驗(yàn)的統(tǒng)一性，從而更有利于招聘到意氣相投的員工。對(duì)于新興公司來(lái)說(shuō)，令人信服的遠(yuǎn)見(jiàn)就像北極星一樣具有向?qū)ё饔?，也是組成公司競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要組成部分。比如，Google明確提出了“為世界整理信息”的目標(biāo)，在吸引頂尖工程師的同時(shí)，其寬泛的界定也為調(diào)整和革新留下了空間。

追求和價(jià)值觀都是組成職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的重要拼圖，原因很簡(jiǎn)單：你在做自己喜歡的工作時(shí)會(huì)更加努力，做得更好。一個(gè)熱愛(ài)自己工作的人將會(huì)比那些只為賺錢(qián)而工作的人做得更好更長(zhǎng)久。然而，在領(lǐng)導(dǎo)“新興公司”時(shí)，你很容易會(huì)忘記這一點(diǎn)。你在興致盎然地提升自己今天的身份時(shí)，時(shí)常會(huì)忽視追尋未來(lái)的自己。舉例來(lái)說(shuō)，如果現(xiàn)在你是摩根士丹利公司的分析師，那么發(fā)揮你現(xiàn)有資產(chǎn)優(yōu)勢(shì)最明智的方式便是在公司謀求晉升。但是，如果銀行業(yè)不太景氣，應(yīng)對(duì)市場(chǎng)現(xiàn)實(shí)最明智的方法可能就是發(fā)展與銀行業(yè)不同但相關(guān)行業(yè)所需的技能，比如會(huì)計(jì)。但這些舉動(dòng)能體現(xiàn)你真正熱愛(ài)的東西嗎？

與許多暢銷(xiāo)作家和激勵(lì)大師對(duì)你的期望相反，你內(nèi)心不存在能通過(guò)自省發(fā)現(xiàn)并為你指明正確方向的“真我”。是的，你的追求塑造了你所做的事，但是追求本身就受到你的行動(dòng)和經(jīng)歷的限制。隨著你的不斷成長(zhǎng)以及世界的不斷改變，你不斷塑造出一個(gè)全新的自己。個(gè)性不是你找到的，而是自己浮現(xiàn)的。

請(qǐng)接受不確定性，尤其是在早期。比如，本很清楚自己注重智力鼓舞，注重努力通過(guò)企業(yè)家精神與寫(xiě)作去改變?nèi)藗兊默F(xiàn)實(shí)生活——盡管他目前仍在摸索應(yīng)該采取哪些具體方法來(lái)實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)。企業(yè)家兼作家克里斯·耶說(shuō)自己的職業(yè)使命就是“幫助有趣的人做有趣的事”。這話聽(tīng)起來(lái)空泛，但不乏真正的內(nèi)涵：“有趣”強(qiáng)調(diào)了他正在追尋的激勵(lì)，而“做”意味著采取行動(dòng)，而不是光“想”。等你的事業(yè)發(fā)展到一定程度，你的追求很可能會(huì)變得更加具體、透徹。這和新興公司的宗旨很相似。我想通過(guò)企業(yè)家精神、技術(shù)和資金來(lái)設(shè)計(jì)和打造人類(lèi)的生態(tài)系統(tǒng)；我想借助企業(yè)家精神、資金和技術(shù)來(lái)建立人際網(wǎng)絡(luò)。無(wú)論你的價(jià)值觀和追求是什么，一定要清楚隨著時(shí)間的推移它們也在不斷發(fā)展。