“把商業(yè)目標(biāo)和生物多樣性聯(lián)系起來,對(duì)可口可樂的人來說是件困難的事情,這也可以理解。他們說,‘也許我個(gè)人確實(shí)關(guān)心中國的大熊貓或湄公河的鯰魚,但我不明白為什么我的公司要關(guān)心這類事情?!?/p>
像生物多樣性這樣的話題很容易引起意見的兩極分化。對(duì)于這個(gè)議題,在世界自然基金會(huì)這一類組織中工作的人有著強(qiáng)烈的感受,因此就可能會(huì)自然而然地把自己的熱情強(qiáng)加給別人。但是,正如維爾米爾所指出的,“如果你因此而態(tài)度僵硬,非要人們關(guān)心某個(gè)問題,結(jié)果就會(huì)適得其反。但如果我們首先建立起足夠的理解,了解我們?yōu)槭裁搓P(guān)注水,為什么關(guān)注水的更新和循環(huán)系統(tǒng),以及為什么生物多樣性是我們工作所涉及的流域健康的一部分,那么,我們的合作就有希望?!?/p>
“討論應(yīng)該自然而然地展開。如果我們有足夠的耐心,就會(huì)看到不同的思考方式和工作方法相互融合,形成更加有意義的工作構(gòu)架。這會(huì)很有意思。當(dāng)然,這需要大量建設(shè)性的工作?!?/p>
世界自然基金會(huì)同樣需要逐步調(diào)整和轉(zhuǎn)變自己的看法。“我們關(guān)注的重心在轉(zhuǎn)移,從一開始的物種保護(hù)和生物多樣性,后來轉(zhuǎn)變?yōu)槭股锒鄻有缘靡猿掷m(xù)的、更大范圍的背景環(huán)境,”阿佩爾說,“我們也同樣需要繼續(xù)對(duì)話,只有這樣我們才能學(xué)會(huì)如何完成這個(gè)過程。然而,也可能會(huì)出現(xiàn)一種危險(xiǎn),我們先是慌了,然后就覺得‘我們沒時(shí)間讓大家達(dá)成共識(shí),只能靠自己來完成這項(xiàng)工作了’。”
“這就是為什么說,像中國項(xiàng)目這樣的經(jīng)驗(yàn),其中的每一點(diǎn)對(duì)我們都很有意義,對(duì)可口可樂團(tuán)隊(duì)的人也是如此?!?/p>
阿佩爾所說的中國項(xiàng)目,指的是可口可樂和世界自然基金會(huì)為了在長江流域的合作而計(jì)劃進(jìn)行的項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)。
“長江項(xiàng)目是我們正在開展的大型、標(biāo)志性流域項(xiàng)目,是我們?nèi)蚩傮w計(jì)劃中的主要組成部分?!?但是,阿佩爾說,她還沒有開始仔細(xì)安排項(xiàng)目計(jì)劃,就“聽見可口可樂公司里有一個(gè)人說,‘中國那邊的工作實(shí)在太多了,有其他很多事情都需要他們花時(shí)間,況且奧運(yùn)會(huì)馬上就開始了’,這類的說法還有很多?!笨煽诳蓸返乃?xiàng)目高級(jí)主管格瑞格?科赫(Greg Koch)安排阿佩爾與趙仲彬(C.B. Chiu)見面。趙仲彬負(fù)責(zé)可口可樂公司在中國的環(huán)境事務(wù),并一直致力于推動(dòng)可口可樂公司總部和世界自然基金會(huì)在長江流域項(xiàng)目上投入更多的精力。
在簡短的首次會(huì)談之后,阿佩爾的擔(dān)心仍然存在。盡管人們看上去很積極,但大家并沒有機(jī)會(huì)去真正了解對(duì)方,兩個(gè)組織從來沒有一起工作過,顯然在文化上也大不相同。
當(dāng)世界自然基金會(huì)和可口可樂開始籌備啟動(dòng)會(huì)的時(shí)候,阿佩爾了解到裝瓶廠的人不會(huì)來參加會(huì)議?!斑@個(gè)信息給我的感覺是,可口可樂公司不太想讓我們直接跟裝瓶廠接觸。所以我們花了很大的力氣溝通,才把該來的人找到?!?