勞合社是一個(gè)聯(lián)合體，根據(jù)"勞埃德會(huì)員服務(wù)機(jī)構(gòu)"2005年1月的統(tǒng)計(jì)表明，勞合社由44個(gè)管理中介公司和62個(gè)獨(dú)立的辛迪加組成。"眾人拾柴火焰高"，眾多專業(yè)人士匯聚一堂使得勞合社能提供至高無上的專注于專業(yè)的保險(xiǎn)技術(shù)并利用其強(qiáng)大的創(chuàng)新能力、速度和更佳的附加價(jià)值為客戶和參與者設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案。

　　世界上存在的事物都是勞合社的保險(xiǎn)對象。有媒體在報(bào)道時(shí)還稱，勞合社可以為人體的"零部件"保險(xiǎn)，比如知名模特的腿、歌星的嗓子、影星的臉蛋，還有鋼琴家和小提琴家的手等。

　　勞合社的經(jīng)紀(jì)人快速、果斷的判斷和決定使得任何風(fēng)險(xiǎn)對客戶來說只是"一陣清風(fēng)"。勞合社的經(jīng)紀(jì)人將生意帶向市場。來自全球的客戶與保險(xiǎn)商以及其他經(jīng)紀(jì)人和仲裁者形成了系統(tǒng)的關(guān)系。就這樣，勞合社內(nèi)辛迪加式的保險(xiǎn)構(gòu)成了世界上最大的商業(yè)保險(xiǎn)商和領(lǐng)先的再保險(xiǎn)商。圖1-5體現(xiàn)了勞合社的運(yùn)作流程。

　　勞合社這個(gè)名稱是由于"保險(xiǎn)"而聞名世界的。然而，其中一個(gè)重要的原因就是勞合社并不僅僅是一家保險(xiǎn)公司而是一個(gè)擁有會(huì)員的機(jī)構(gòu)。這些會(huì)員包括公司會(huì)員，也包括個(gè)人會(huì)員。在辛迪加的"支持"背景下，會(huì)員們熟知并擅長處理高風(fēng)險(xiǎn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)并保持個(gè)性化和富有專業(yè)精神的服務(wù)。為了更好地理解勞合社的工作流程，筆者對構(gòu)成勞合社保險(xiǎn)和再保險(xiǎn)市場的五大要素分別進(jìn)行詳細(xì)解釋。這五大要素分別是：勞合社會(huì)員(Members of Lloyd's)、辛迪加(Syndicates)、管理中介(Managing Agents)、勞合社經(jīng)紀(jì)人(Lloyd's Brokers)、本地經(jīng)紀(jì)人(Local Brokers)。

圖1-5 勞合社的運(yùn)作流程
(資料來源：勞合社官方網(wǎng)站)

　　● 勞合社會(huì)員。從準(zhǔn)確的名詞定義來說，勞合社不能稱作是一家保險(xiǎn)公司，雖然其在中國大陸成立的保險(xiǎn)公司是公司制的。正如上一段中所提到的，勞合社由許多的會(huì)員組成，或被廣泛地稱為"資本供給者"。勞合社的會(huì)員們通過辛迪加在獨(dú)立的基礎(chǔ)上接受保險(xiǎn)業(yè)務(wù)并自負(fù)盈虧，因此，我們可以看出，勞合社的會(huì)員們并沒有聯(lián)合起來共同承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，這是與一般的保險(xiǎn)公司最大的區(qū)別。勞合社的會(huì)員除了公司和個(gè)人外，還包括蘇格蘭有限合伙企業(yè)。在建立了自己的"品牌"優(yōu)勢后，個(gè)人會(huì)員可以有機(jī)會(huì)更多地為辛迪加服務(wù)。而對公司會(huì)員而言，它們一般僅僅通過一個(gè)辛迪加來從事保險(xiǎn)和再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。會(huì)員負(fù)責(zé)將風(fēng)險(xiǎn)和負(fù)擔(dān)平均分?jǐn)偨o認(rèn)購人。

　　● 辛迪加。勞合社會(huì)員通過辛迪加來管理他們的保險(xiǎn)和再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，而每一個(gè)辛迪加本身又是由管理中介運(yùn)作的。目前，市場內(nèi)的62個(gè)辛迪加所從事的保險(xiǎn)和再保險(xiǎn)領(lǐng)域包括：船舶航運(yùn)、飛機(jī)航空、網(wǎng)絡(luò)責(zé)任、自然災(zāi)害、專業(yè)賠償、海上能源開發(fā)、發(fā)動(dòng)機(jī)及電動(dòng)機(jī)等，這些都具有技術(shù)和創(chuàng)新兼?zhèn)涞氖澜珙I(lǐng)先地位。辛迪加會(huì)根據(jù)客戶的需求來制定保險(xiǎn)方案，也就是中國人所謂的"量體裁衣"。同時(shí)，辛迪加之間也存在著競爭，為了爭取到更多的客戶，每個(gè)辛迪加都提供多種選擇，為客戶創(chuàng)造靈活性并保持持續(xù)創(chuàng)新的能力提供條件。根據(jù)保險(xiǎn)客戶經(jīng)理和保險(xiǎn)專業(yè)人士基于市場的實(shí)踐、分析、判斷，辛迪加在同一件保險(xiǎn)或再保險(xiǎn)業(yè)務(wù)上將承擔(dān)全部或部分的風(fēng)險(xiǎn)。

　　● 管理中介。管理中介一個(gè)很重要的責(zé)任就是雇傭從事保險(xiǎn)業(yè)的客戶經(jīng)理們并代表會(huì)員管理辛迪加。管理中介必須是一家為了管理辛迪加而成立的特殊公司，其可能并沒有其他的公司功能抑或是業(yè)務(wù)。當(dāng)然，一家管理中介可能服務(wù)于多家辛迪加。

　　● 勞合社經(jīng)紀(jì)人。認(rèn)證合格的勞合社經(jīng)紀(jì)人利用他們的專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，代表客戶在勞合社市場中進(jìn)行合同條款的談判，最后簽訂合同以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)2006年1月《勞合社經(jīng)紀(jì)人服務(wù)》的統(tǒng)計(jì)表明，現(xiàn)在一共有162家勞合社經(jīng)紀(jì)人公司在勞合社市場中從事業(yè)務(wù)。大部分的勞合社經(jīng)紀(jì)人公司都有自己的專長業(yè)務(wù)。要得到勞合社市場的承認(rèn)并成為合格的勞合社經(jīng)紀(jì)人，必須完全了解勞合社市場并能為客戶詳細(xì)講解。勞合社為經(jīng)紀(jì)人候選人通向勞合社市場鋪設(shè)了一條認(rèn)證道路，所有申請者都必須首先滿足相關(guān)條例的要求。其次，勞合社將對所有的申請者在個(gè)人信譽(yù)、金融知識(shí)、工作適宜性等方面進(jìn)行詳細(xì)的評估。在成為一名可以被稱為"勞合社經(jīng)紀(jì)人"的專業(yè)人士以前，經(jīng)紀(jì)人必須經(jīng)過三年的臨時(shí)認(rèn)證考察期。

　　● 本地經(jīng)紀(jì)人。任何保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人都可以通過勞合社經(jīng)紀(jì)人充分利用勞合社的資源并聽取、采用其專業(yè)意見。

　　勞合社的資本支持來自投資機(jī)構(gòu)、特殊投資者、國際保險(xiǎn)公司和個(gè)人。這些資本背后是辛迪加集團(tuán)。根據(jù)"勞埃德會(huì)員服務(wù)機(jī)構(gòu)"(Lloyd's Members Services Unit)2005年2月的統(tǒng)計(jì)表明，公司資本于1994年引入并于2006年達(dá)到89.5％的市場占有量。"勞埃德會(huì)員服務(wù)機(jī)構(gòu)"2005年2月的統(tǒng)計(jì)還確定了在2005年的勞埃德一共有705家公司會(huì)員提供了122.77億英鎊，與此同時(shí)，個(gè)人會(huì)員貢獻(xiàn)了14.45億英鎊。在2005年，整個(gè)市場的保費(fèi)超過10 000億英鎊，達(dá)到13 700億英鎊。圖1-6說明了勞合社公司會(huì)員和個(gè)人會(huì)員在近10年提供的資本情況。

圖1-6 勞合社公司會(huì)員和個(gè)人會(huì)員在近10年提供的資本情況
(資料來源：勞合社官方網(wǎng)站)