01卓越HR是如何煉成的：300…
02單位制變遷背景下的單位人…
03刷新：企業(yè)文化塑造未來
04人力資源和社會保障管理實…
05戰(zhàn)略視角下的人力資源：人…
06整體回報完全指南2.0：組…
07培訓師成長修煉實操手冊（…
08人力資源管理信息系統(tǒng)
09人才戰(zhàn)略落地：人才發(fā)展解…
10人力資源管理職位工作手冊…
楊毅宏 等編
《人力資源管理全案（附光盤）》是一本兼具全面性、權(quán)威性和實用性的人力資源…
可購
（美）康諾帕斯基（Konopasde.R.）,（美）…
本書為讀者提供了全面、準確和與時俱進的組織行為和管理領(lǐng)域的知識、應用和研…
陳國權(quán)
本書全面系統(tǒng)地反映了組織行為學的知識體系。全書共18章，內(nèi)容包括：緒論；知…
李超源、唐德春
本書揭示了搭建好人際關(guān)系的技法和手段，破解了贏得好人緣的秘密，闡釋了運用…
肖知興
這是一本關(guān)于中國文化和中國管理的清談性質(zhì)的書。第一篇主要解決組織中國人的…
陳志霞
基于社會交換的組織行為和員工關(guān)系研究是目前國際學術(shù)界相關(guān)研究的一個共同趨…
楊倩
招聘是現(xiàn)代企業(yè)管理中一項重要、具體和經(jīng)常性的工作，是人力資源管理活動的基…
林筠
本書系統(tǒng)地介紹了績效管理的全過程，從績效管理基本原理、原則和方法入手，詳…
卿濤
本書是目前最新的人力資源管理的基礎教材，并從戰(zhàn)略的高度，以戰(zhàn)略為主線圍繞…
彥博
創(chuàng)建于1939年、總部設在加州的惠普公司不但以其卓越的業(yè)績跨入全球百家大公司…
（美）塞弗思（Seyfarth,J.T.） 著，原亮，…
一個學校的成功，在很大程度上取決于它能否成功地吸引、選擇和留住優(yōu)秀的教師…
林偉賢、郭騰尹
《團隊的力量》講述了企業(yè)的快速發(fā)展靠什么？團隊的力量！團隊的力量靠什么？…
可讀可購
（美）阿里·維恩茲威格
真的還有必要再讀一本關(guān)于客戶服務的書嗎？這樣的書市面上有成百上千本，你或…
俞文釗 著
激勵是人力資源管理的核心。各級管理者每時每刻都在有意或無意地應用著某種激…
王偉杰、劉桂林
本教材由勞動和社會保障部教材辦公室、上海市職業(yè)培訓指導中心依據(jù)上海1…
（美）埃爾菲·艾恩
《獎勵的懲罰》共十二章，前六章闡明主要論點。第一章簡要地回顧了行為主義傳…
顏士梅、王重鳴
《企業(yè)家成長機制與創(chuàng)業(yè)環(huán)境》系列專著之四?！恫①徥絻?nèi)創(chuàng)業(yè)中的人力資源整合…
張濤 著
《股權(quán)分置下資本結(jié)構(gòu)、公司治理與經(jīng)營績效研究》以中國股權(quán)分置為研究背景，…
普方、吳嬌
作者認為一個HR在公司中的地位是主是低、受到重用與否，除了公司高層管理者的…
劉青蘭
本書從不同的角度，對行政助理這一職業(yè)所需要掌握的技能和需要注意的問題全面…
李德偉 主編
本書旨在為企業(yè)管理提供一套科學的人才招聘與甄選的實務技術(shù)。本書主要介紹了…
蔡麗偉，林玲玲 主編
《高職高專經(jīng)濟類專業(yè)系列教材·工商與流通企業(yè)系列培訓教材：人力資源管…
邵沖
本書是一本案例教材，可以在教學中單獨使用，也可以和其他人力資源管理教材結(jié)…
暫缺作者
本書共分駕駛分冊和輪機分冊兩冊，其主要內(nèi)容包括：船員面試的特點和方式，船…
戴王磊
親愛的朋友，當您拿起這本書并打開第一頁的時候，我很想告訴你，這本書不是為…
俞慧霞
《是公司成就了你》主旨強調(diào)“是公司成就了你，而不是你成就了公司”。身在職…
文麗顏 等編著
可以說，“外企”在很多人眼里就是高工資的代名詞，作為電子產(chǎn)品新貴的韓國三…
（英）彼得·克雷頓
領(lǐng)悟到一個微妙的身體語言，或者是對身體語言的一個小小誤解，都有可能決定著…
艾寶俊
《競爭成本論》是上海寶山鋼鐵集團公司27年成功發(fā)展歷程的實踐總結(jié)。作者系寶…
汪力平
一位詩人約翰·唐說過：“沒有別人，你即是一座孤島?！被蛟S每一個人在廣…
陳維政
本書是高等學校人力資源管理專業(yè)系列教材。.全書共分為十章，分別是：人力資…
王國武
從機關(guān)到如今從事企業(yè)人力資源管理工作，晃眼間已近八年，這是我人生事業(yè)中的…
劉卯秀
為什么企業(yè)無法有效地利用崗位說明書呢？主要原因，就在于崗位說明書的編寫不…
（美）吉米·伍德
哈佛大學是美國歷史悠久、名冠全球的高等學府。6位美國總統(tǒng)、36位諾貝爾獎金…
張兆本、胡月星
人才是興業(yè)之基，立國之本。事實表明，一個國家，一個地區(qū)社會經(jīng)濟的快速發(fā)展…
盤和林
績效管理是人力資源管理的核心，是企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行和實現(xiàn)企業(yè)目標的核心手段！一…
錢保國
《資產(chǎn)評估方法與精選案例》系統(tǒng)闡述了資產(chǎn)評估中各類資產(chǎn)評估的方法。內(nèi)容包…
（英）杰夫·史密斯
身為團隊領(lǐng)導者，如果你正面臨現(xiàn)代企業(yè)管理的最大挑戰(zhàn)——知識員工的管理，本…
劉興國
球隊型企業(yè)組織，是一種按照復雜性理論基礎構(gòu)建起來的、具有與傳統(tǒng)的足球隊類…
李德偉
本書針對當前企業(yè)現(xiàn)狀，對培訓與開發(fā)在技術(shù)層面上進行了系統(tǒng)的闡述和探討。不…
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