01好好說話：一開口就讓人很…
02農村基層黨建中的精英吸納…
03日本職業(yè)技能開發(fā)制度變遷…
04一流課程建設與一流人才培…
05人才素質測評理論與實訓教…
06人才發(fā)展的理論與實踐思索…
07佛山經濟轉型升級中的人才…
08技能中國行動實施指南
09走向技能社會：國家技能形…
10新時代高校科研育人理論與…
彭少健 編
《中國卓越傳媒人才培養(yǎng)的探索與實踐》為2013年“中國傳媒高等教育的現(xiàn)狀與未…
可購
蕭鳴政，楊河清 編
隨著中國經濟發(fā)展的轉型與產業(yè)發(fā)展的全球化，開發(fā)具有國際視野和戰(zhàn)略領導力的…
吳帥
《人才強國研究出版工程·人才體制機制改革叢書：我國引進海外人才政策創(chuàng)…
馮俊，徐晶 編
《人才管理改革：中浦院書系》是世界銀行項目“中國經濟改革實施技術援助”之…
柳學智，熊纓 等 著；中國人事科學研究院 …
《人才強國研究出版工程·國外人才發(fā)展叢書：技術移民制度比較》主要內容…
重慶市人才工作研究會 編
《人才工作研究：重慶市人才工作研究會2014年課題成果匯編》是重慶市人才工作…
王修來 編
《中國博士后發(fā)展藍皮書》在回顧國內外博士后制度發(fā)展歷史的基礎上，闡述了我…
李新良 著
《基于職業(yè)崗位能力的高技術技能型人才培養(yǎng)模式研究 以高職軟件技術專業(yè)為例…
王崇鋒 著
人才是國家社稷發(fā)展之本，是推動“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的引擎?！度瞬啪奂c…
曾一春 著
現(xiàn)代農業(yè)建設持續(xù)推進、農村經濟社會不斷發(fā)展，說到底，關鍵在人。因此，必須…
陳盛榮 著
本書共有13章，分別從人才學的基本知識、創(chuàng)新學的基本內容、創(chuàng)新型人才、影響…
中國人事科學研究院 著
《新加坡人才戰(zhàn)略與實踐》從借鑒的角度切入，對新加坡的人才戰(zhàn)略與人才引進的…
賀雄飛 著
迄今為止，總共有179位猶太人獲得了諾貝爾獎，形成了諾貝爾獎中獨特的“猶太…
吳江，中國人才研究會 編
《人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略研究》結合黨的十八大提出的“建立具有國際競爭力的人才制…
翟天山，劉仲初，桂昭明 著；中國人事科學…
《才聚荊楚：湖北省實施引進海外高層次人才“百人計劃”紀實》全面總結回顧了…
王建新，吳江 編
《我國人才誠信體系建設》稿系中國人才研究會組織編寫的“人才強國研究出版工…
袁川 著；董澤芳 編
《改革與探索：高校創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的社會學分析》以湖北省七所高校為研究對象…
翟天山 著；中國人才研究會 編
“準楚有才”是對湖北人才發(fā)展歷史的贊譽，也是對湖北作為科教大省、人才大省…
王殿軍 編
“為領袖人才奠基”是清華附中長期以來的教育目標和教育追求，凝聚了清華附中…
李路路 編
本年度報告綜合使用了“首都大學生成長追蹤調查”2009年至2013年的五輪數(shù)據(jù)，…
佚名 著；陳才俊 編；狄賀 譯
冰鑒。取其“以冰為鑒，可察秋毫”之意，是一部如何識人、用人的經典著作．它…
秦斌，楊偉嘉，覃壯才 著
本書探討了2010—2020年在新形勢背景下我區(qū)該項工作的總體戰(zhàn)略、具體手段、面…
李曦輝 等 著
*國各民族分布的特點是：大雜居、小聚居、相互交錯居住。漢族地區(qū)有少數(shù)民族…
田琳 著
本書講述的：1.對我國少數(shù)民族精英人才能力素質做了全面論述；2.少數(shù)民族精英…
陶用舒 著
《古代湖南人才研究》是《近代湖南人才群體研究》之姊妹篇，在時間上從近代上…
劉敏華 編
《北京人才發(fā)展報告（2014～2015）》由總報告、行業(yè)篇、區(qū)縣篇、專題篇和附錄…
陳凌，張原，國懿 著；中國人事科學研究院…
國外人才發(fā)展叢書項目堅持為我所用的原則，圍繞我國實施《國家中長期人才發(fā)展…
鄭孝領，朱曉紅 著
《人才測評實操手冊》是一本“做”出來的書。它是由兩位從事人才測評工作17年…
曾傳勝 著
《哈佛之星的升起：造就優(yōu)秀人才“六訣”》由保定彩虹印刷有限公司印刷，201…
張光鵬，李曉燕，馬達飛 等 編
《衛(wèi)生人才隊伍建設與實踐/人才強國研究出版工程·人才隊伍建設叢書》的…
李群，陳雄，馬宗文 編
《中國公民科學素質報告（2015～2016）》以“2015年中國公民科學素質基準調查…
齊秀生 著；中國人才研究會 編
《選賢用才》內容涉及人才地位、標準、選拔、使用、考核、流動、管理、環(huán)境等…
梁旭，黃明，關天民 著
2001年，大連交通大學提出了“構建雙專業(yè)基礎課程公共平臺，以雙專業(yè)主干課程…
向大同 著
本書將人才分為開創(chuàng)型人才、經驗型人才、敏行型人才、專業(yè)型人才、自覺型人才…
黃梅，蔡學軍 著；中國人事科學研究院 編
馬抗美 等 著；中國人才研究會 編
《人才強國研究出版工程·人才學理論研究叢書：人才法律制度新論》按照總…
蘇永華 著
《人才測評操作實務（第2版）》對人才測評的基本流程進行了系統(tǒng)的介紹，重點…
莊孔韶 編
《人類學研究（第8卷）》為人類學研究作?；谌祟悓W學科自身擁有的寬闊研究…
《人才測評案例集》配合《人才測評概論》一書使用，詳細介紹了企事業(yè)單位等關…
[法] 蒂埃里·布魯克文 著；趙鳴 譯
統(tǒng)治集團從自身利益出發(fā)，不斷利用制度的漏洞來保全統(tǒng)治地位與優(yōu)越性。損失最…
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