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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　為什么我們強(qiáng)烈反對(duì)偏見(jiàn)，又不自覺(jué)地對(duì)他人產(chǎn)生偏見(jiàn)？哈佛大學(xué)著名心理學(xué)家戈登·奧爾波特在他的著作《偏見(jiàn)的本質(zhì)》一書中回答了這個(gè)問(wèn)題。1954年，《偏見(jiàn)的本質(zhì)》一書在美國(guó)首次出版，迅速引起了大家的關(guān)注，在以后幾十年的發(fā)展中，該書成為社會(huì)心理學(xué)的經(jīng)典著作和該領(lǐng)域的權(quán)威之作，對(duì)專業(yè)人士的研究和普通人的思維產(chǎn)生了巨大的指導(dǎo)作用。在本書中，奧爾波特主要從社會(huì)范疇切入，向讀者介紹了偏見(jiàn)這一問(wèn)題的方方面面。他在書中指出：偏見(jiàn)是人類認(rèn)知結(jié)構(gòu)和社會(huì)組織形態(tài)的必然產(chǎn)物，這是一種自身價(jià)值體系的投射。對(duì)于人的大腦而言，由于人無(wú)法對(duì)世上所有的事物都單獨(dú)衡量并做出判斷，因而不得不依賴這種粗略而籠統(tǒng)的反應(yīng)機(jī)制。奧爾波特在本書中說(shuō)：“標(biāo)簽的作用猶如一個(gè)拉響的汽笛，它讓我們對(duì)所有平時(shí)能感覺(jué)到的細(xì)微差異充耳不聞。”所以大腦常常使用這種“標(biāo)簽”偷懶，表面上看這讓我們更加方便有效地處理信息，實(shí)際上卻是給我們預(yù)留了偏見(jiàn)的陷阱。了解偏見(jiàn)，才能打破偏見(jiàn)。“人的不完美也許始自人有偏見(jiàn)，而無(wú)形的枷鎖也許就是偏見(jiàn)本身。”

作者簡(jiǎn)介

　　墨硝，自由譯者，畢業(yè)于四川外國(guó)語(yǔ)大學(xué)英語(yǔ)系，譯有《世界簡(jiǎn)史》《克蘇魯神話全集》（合譯）《蠟燭的故事》《反抗者》《股票大作手回憶錄》等。劉可，北京第二外國(guó)語(yǔ)學(xué)院碩士，自由譯者。

圖書目錄

前言 / 001
第一部分偏向性思維
第 1 章問(wèn)題所在 / 002
第 2 章預(yù)先判斷的常態(tài)化 / 016
第 3 章內(nèi)群體的形成 / 028
第 4 章對(duì)外群體的排斥 / 048
第 5 章偏見(jiàn)的模式和廣度 / 066
第二部分群體差異
第 6 章群體差異的科學(xué)研究 / 080
第 7 章種族和民族差異 / 100
第 8 章可見(jiàn)性和陌生性 / 120
第 9 章受害者特質(zhì) / 132
第三部分對(duì)群體差異的認(rèn)知和思考
第 10 章認(rèn)知過(guò)程 / 154
第 11 章語(yǔ)言因素 / 166
第 12 章美國(guó)文化中的刻板印象 / 177
第 13 章偏見(jiàn)理論 / 196
第四部分社會(huì)文化因素
第 14 章社會(huì)結(jié)構(gòu)與文化模式 / 210
第 15 章替罪羊的選擇 / 231
第 16 章接觸的影響 / 247
第五部分習(xí)得偏見(jiàn)
第 17 章服從 / 270
第 18 章兒童 / 282
第 19 章后續(xù)習(xí)得 / 297
第 20 章內(nèi)在沖突 / 310
第六部分偏見(jiàn)的動(dòng)態(tài)發(fā)展
第 21 章挫折感 / 326
第 22 章攻擊性與仇恨 / 337
第 23 章焦慮，性，內(nèi)疚 / 350
第 24 章投射 / 364
第七部分性格結(jié)構(gòu)
第 25 章偏見(jiàn)型人格 / 376
第 26 章煽動(dòng) / 391
第 27 章寬容型人格 / 404
第 28 章宗教與偏見(jiàn) / 422
第八部分緩解群體間緊張關(guān)系
第 29 章應(yīng)該立法嗎？ / 436
第 30 章方案的評(píng)估 / 451
第 31 章局限與前景 / 471