外商直接投資的收入分配效應(yīng)檢驗(yàn)：基于內(nèi)外資企業(yè)間工資差距的視角

第一章 緒論
第一節(jié) 本書研究的背景與意義
第二節(jié) 本書的數(shù)據(jù)來源及研究方法
第三節(jié) 本書的內(nèi)容及可能的創(chuàng)新點(diǎn)
第二章 文獻(xiàn)綜述
第一節(jié) 外商直接投資對東道國工資差異影響的理論分析
第二節(jié) 外商直接投資對東道國企業(yè)間工資差距影響的實(shí)證分析
第三節(jié) 對現(xiàn)有研究的簡單評(píng)述
第三章 外商直接投資進(jìn)入對東道國工資差距影響的理論分析
第一節(jié) 外商直接投資對東道國工資差距影響的綜合效應(yīng)分析
第二節(jié) 勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移效應(yīng)拓展分析
第三節(jié) 異質(zhì)性技術(shù)溢出效應(yīng)的拓展分析
第四章 外商直接投資對我國工資差距影響的分解研究
第一節(jié) 外商直接投資進(jìn)入對中國企業(yè)間工資差距影響的測度
第二節(jié) 基于工企數(shù)據(jù)的內(nèi)外資企業(yè)間工資差距的分解分析
第三節(jié) 基于上市公司數(shù)據(jù)的內(nèi)外資企業(yè)間工資差距的分解分析
第五章 外商直接投資勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移效應(yīng)的實(shí)證研究
第一節(jié) 基于行業(yè)層面的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移效應(yīng)的實(shí)證估計(jì)
第二節(jié) 勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移效應(yīng)基于地區(qū)層面的估計(jì)結(jié)果
第六章 外資的技術(shù)溢出效應(yīng)對工資差距的影響
第一節(jié) 技術(shù)差距對外資技術(shù)溢出的門檻回歸分析
第二節(jié) 技術(shù)溢出效應(yīng)對內(nèi)資企業(yè)工資水平影響的實(shí)證分析
第三節(jié) 技術(shù)溢出對內(nèi)外資企業(yè)間工資差距影響的實(shí)證分析
第四節(jié) 技術(shù)溢出對行業(yè)間收入差距貢獻(xiàn)度的分解分析
第七章 異質(zhì)性外商直接投資的技術(shù)溢出對工資差距影響的實(shí)證分析
第一節(jié) 異質(zhì)性技術(shù)溢出效應(yīng)對企業(yè)間工資差距的影響分析
第二節(jié) 異質(zhì)性技術(shù)溢出效應(yīng)對我國內(nèi)外資企業(yè)間工資差距貢獻(xiàn)的分解研究
第三節(jié) 產(chǎn)業(yè)鏈異質(zhì)性分析與機(jī)制檢驗(yàn)
第八章 外商直接投資與企業(yè)工資差距的拓展分析——基于出口的視角
第一節(jié) 出口對外商直接投資企業(yè)工資影響
第二節(jié) 出口對內(nèi)資企業(yè)工資影響的傾向性得分匹配估計(jì)
第三節(jié) 出口對內(nèi)外資企業(yè)工資差異影響的傾向性得分匹配估計(jì)
第九章 本書的主要研究結(jié)論和政策建議
第一節(jié) 主要研究結(jié)論
第二節(jié) 政策建議
參考文獻(xiàn)