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內(nèi)容簡(jiǎn)介

　　近年來(lái)，人力資本重要性的提升引起了金融領(lǐng)域?qū)W者對(duì)勞動(dòng)力與金融之間關(guān)系的關(guān)注，催生了“勞動(dòng)與金融”這一新興交叉領(lǐng)域的研究。本書梳理了國(guó)際、國(guó)內(nèi)該領(lǐng)域的相關(guān)研究，結(jié)合國(guó)內(nèi)資本市場(chǎng)、勞動(dòng)力市場(chǎng)的制度背景與現(xiàn)狀，探討了我國(guó)的“勞動(dòng)與金融”問(wèn)題，最后聯(lián)系目前數(shù)字經(jīng)濟(jì)與環(huán)境、社會(huì)和公司治理理念的興起，展望未來(lái)的“勞動(dòng)與金融”研究。 “勞動(dòng)與金融”研究問(wèn)題不僅關(guān)乎企業(yè)和資本市場(chǎng)的發(fā)展，更與每個(gè)勞動(dòng)者的切身利益息息相關(guān)。目前，人口、就業(yè)問(wèn)題是我國(guó)社會(huì)各界關(guān)注的重要話題，我國(guó)金融學(xué)者也正在積極開(kāi)展以我國(guó)為背景的“勞動(dòng)與金融”研究。希望本書能夠拋磚引玉，激發(fā)更多、更高水平的中國(guó)特色的“勞動(dòng)與金融”研究，助力我國(guó)經(jīng)濟(jì)的高質(zhì)量發(fā)展。

作者簡(jiǎn)介

　　施新政，清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院經(jīng)濟(jì)系長(zhǎng)聘副教授，《經(jīng)濟(jì)學(xué)報(bào)》副主編，入選國(guó)家級(jí)青年人才項(xiàng)目。主要研究領(lǐng)域?yàn)閯趧?dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)。曾在Review of Economics and Statistics、Journal of Development Economics、Journal of Environmental Economics and Management、Economic Development and Cultural Change、Journal of Comparative Economics、American Economic Review （P&P）、《經(jīng)濟(jì)研究》《管理世界》《金融研究》《經(jīng)濟(jì)學(xué)》（季刊）等國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表學(xué)術(shù)論文。彭章，中央財(cái)經(jīng)大學(xué)財(cái)政稅務(wù)學(xué)院資產(chǎn)評(píng)估系助理教授，美國(guó)密歇根大學(xué)安娜堡分校羅斯商學(xué)院金融系訪問(wèn)學(xué)者。研究領(lǐng)域?yàn)楣窘鹑?、公司治理、勞?dòng)與金融、機(jī)器學(xué)習(xí)在公司金融的應(yīng)用、金融科技。在《管理科學(xué)學(xué)報(bào)》《金融研究》《南開(kāi)管理評(píng)論》等期刊發(fā)表論文。曾獲2021年中國(guó)金融學(xué)術(shù)年會(huì)（CFRC）最佳論文獎(jiǎng)、中國(guó)實(shí)證研究（財(cái)經(jīng)）論文大賽十佳論文獎(jiǎng)。

圖書目錄

第一篇?jiǎng)趧?dòng)與金融研究興起的背景
第1章勞動(dòng)與金融研究概述
1.1勞動(dòng)與金融的起源
1.2金融視角下的人力資本與企業(yè)的關(guān)系
1.3勞動(dòng)與金融研究的現(xiàn)狀與趨勢(shì)
第二篇?jiǎng)趧?dòng)與金融的國(guó)際研究
第2章人力資本與企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
2.1人力資本對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的影響
2.2企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)人力資本的影響
2.3人力資本與企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)文獻(xiàn)評(píng)述

第3章人力資本與企業(yè)投資決策
3.1人力資本與企業(yè)有形資產(chǎn)投資
3.2人力資本與企業(yè)創(chuàng)新
3.3人力資本與企業(yè)并購(gòu)重組
3.4人力資本與企業(yè)投資決策相關(guān)文獻(xiàn)評(píng)述
第4章人力資本與公司治理
4.1人力資本對(duì)公司治理的影響
4.2公司治理對(duì)人力資本的影響
4.3人力資本與公司治理相關(guān)文獻(xiàn)評(píng)述
第5章人力資本與資產(chǎn)定
5.1員工數(shù)量、員工薪酬與資產(chǎn)定
5.2員工技能與資產(chǎn)定
5.3勞動(dòng)護(hù)、勞動(dòng)力流動(dòng)性與資產(chǎn)定
5.4人力資本其他方面與資產(chǎn)定
5.5人力資本與資產(chǎn)定相關(guān)文獻(xiàn)評(píng)述
第三篇中國(guó)背景下勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)與金融學(xué)的交研究
第6章中國(guó)資本市場(chǎng)的制度背景和發(fā)展趨勢(shì)
6.1中國(guó)股票市場(chǎng)發(fā)展情況
6.2中國(guó)并購(gòu)市場(chǎng)發(fā)展情況
6.3中國(guó)公司治理發(fā)展情況
6.4中國(guó)債券市場(chǎng)發(fā)展情況
6.5中國(guó)商業(yè)銀行發(fā)展情況
6.6中國(guó)資本市場(chǎng)評(píng)述與未來(lái)展望
第7章中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)的制度背景與發(fā)展趨勢(shì)
7.1中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)制度背景
7.2中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)
7.3中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)評(píng)述與未來(lái)展望
第8章中國(guó)人力資本對(duì)企業(yè)決策與資本市場(chǎng)的影響
8.1勞動(dòng)力成本對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)決策和資本市場(chǎng)的影響
8.2勞動(dòng)護(hù)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)決策和資本市場(chǎng)的影響
8.3勞動(dòng)力技能對(duì)企業(yè)決策和資本市場(chǎng)的影響
8.4勞動(dòng)力激勵(lì)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)決策和資本市場(chǎng)的影響
8.5勞動(dòng)力流動(dòng)性對(duì)企業(yè)決策和資本市場(chǎng)的影響
8.6中國(guó)人力資本對(duì)企業(yè)決策與資本市場(chǎng)影響的研究評(píng)述
第9章中國(guó)企業(yè)決策與資本市場(chǎng)對(duì)人力資本的影響
9.1企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)對(duì)人力資本的影
9.2企業(yè)投資決策對(duì)人力資本的影響
9.3企業(yè)治理對(duì)人力資本的影響
9.4資產(chǎn)定對(duì)人力資本的影響
9.5中國(guó)企業(yè)決策與資本市場(chǎng)對(duì)人力資本影響的研究評(píng)述
第四篇新時(shí)代下勞動(dòng)與金融領(lǐng)域的研究展
第10章未來(lái)研究展望
10.1數(shù)字經(jīng)濟(jì)背景下的勞動(dòng)與金融研究
10.2ESG理念下的勞動(dòng)與金融研究
10.3未來(lái)研究展望總結(jié)
參考文獻(xiàn)