陳勁,教育bu人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地清華大學(xué)技術(shù)創(chuàng)新研究中心主任,清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院教授。中國(guó)科學(xué)學(xué)與科技政策研究會(huì)副理事長(zhǎng),擔(dān)任國(guó)內(nèi)外多個(gè)科技管理類(lèi)期刊主編。國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目、國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目首席專(zhuān)家。主持國(guó)務(wù)院國(guó)資委、國(guó)家發(fā)改委、科技部、中國(guó)科協(xié)等中央部委及北京、重慶等地方政府決策咨詢項(xiàng)目10余項(xiàng);執(zhí)筆完成“十四五”國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新工程規(guī)劃等,為20余家科技領(lǐng)軍企業(yè)提供創(chuàng)新戰(zhàn)略規(guī)劃、創(chuàng)新體系設(shè)計(jì)等決策咨詢。以“思想解讀—理論創(chuàng)新—實(shí)踐探索”為主線,系統(tǒng)研究新時(shí)代科技創(chuàng)新思想、理論與方法,是“整合式創(chuàng)新”的提出者。主編干部教材《自立自強(qiáng):論新時(shí)代的科技創(chuàng)新》及主題出版物,在《人民日?qǐng)?bào)》《光明日?qǐng)?bào)》發(fā)表多篇文章,闡釋黨的科技創(chuàng)新理論和國(guó)家重大戰(zhàn)略部署;在國(guó)內(nèi)外發(fā)表論文800余篇,完成專(zhuān)著50余部。先后獲得國(guó)家杰出青年基金、入選國(guó)家百千萬(wàn)人才工程、獲聘教育bu長(zhǎng)江學(xué)者特聘教授,2023年獲第三屆全國(guó)創(chuàng)新?tīng)?zhēng)先獎(jiǎng)。賈寶余,中國(guó)科學(xué)院大學(xué)黨委宣傳部副部長(zhǎng),五級(jí)職員,科技哲學(xué)博士,兼任全國(guó)黨建研究會(huì)科研院所黨建研究專(zhuān)業(yè)委員會(huì)研究專(zhuān)員,主要從事宣傳思想、黨的建設(shè)、科技和教育政策研究工作。曾在《中國(guó)科學(xué)院院刊》《中國(guó)科技論壇》《科技導(dǎo)報(bào)》《科技中國(guó)》等期刊以及《人民日?qǐng)?bào)》《學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》《中國(guó)科學(xué)報(bào)》等報(bào)紙?bào)w發(fā)表文章百余篇,著有《問(wèn)道創(chuàng)新》。尹西明,清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士、管理學(xué)博士,北京理工大學(xué)特別副研究員,北京市哲學(xué)社會(huì)科學(xué)融合發(fā)展研究基地副主任、特聘研究員。主要從事技術(shù)創(chuàng)新管理、數(shù)字經(jīng)濟(jì)與科技政策前沿交叉研究,是整合式創(chuàng)新、場(chǎng)景驅(qū)動(dòng)的創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)數(shù)字化動(dòng)態(tài)能力等理論的聯(lián)合提出者和領(lǐng)先研究者。主持國(guó)家自然科學(xué)基金等國(guó)家和省部級(jí)課題10余項(xiàng),在國(guó)內(nèi)外重要學(xué)術(shù)期刊和《光明日?qǐng)?bào)》等權(quán)威媒體發(fā)表文章100余篇,多次獲評(píng)“全國(guó)百優(yōu)案例”和國(guó)家一級(jí)學(xué)會(huì)年會(huì)優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。陳套,中國(guó)科學(xué)院合肥物質(zhì)科學(xué)研究院黨委辦公室副主任,五級(jí)職員,管理學(xué)博士,研究方向?yàn)閯?chuàng)新政策、創(chuàng)新治理,在《中國(guó)科學(xué)院院刊》《科學(xué)管理研究》《公共管理與政策評(píng)論》等期刊以及《光明日?qǐng)?bào)》《學(xué)習(xí)時(shí)報(bào)》《中國(guó)社會(huì)科學(xué)報(bào)》等報(bào)紙發(fā)表文章100余篇。楊芳,清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院博士后,研究領(lǐng)域?yàn)榭萍颊?、?chuàng)新管理、科技人才等。近三年來(lái),在《軟科學(xué)》《Chinese Management Studies》等國(guó)內(nèi)外核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文多篇。在光明網(wǎng)、《科技日?qǐng)?bào)》等主流媒體發(fā)表包括《構(gòu)建完善的基礎(chǔ)研究人才支撐體系》《發(fā)揮戰(zhàn)略科學(xué)家在基礎(chǔ)研究中的“帥才”作用》等政策建議類(lèi)文章。先后參與科技部、工信部、發(fā)改委等部委和企業(yè)類(lèi)課題近10項(xiàng)。崔明明,國(guó)家教育行政學(xué)院干部教育研究中心助理研究員,管理學(xué)博士,研究方向?yàn)榭萍紕?chuàng)新政策。近年來(lái),主持來(lái)自教育bu等多項(xiàng)課題,在《管理評(píng)論》、Journal of Systems and Sceience Information等期刊發(fā)表多篇學(xué)術(shù)論文,起草《關(guān)于加強(qiáng)科學(xué)教育的研究報(bào)告》《關(guān)于科學(xué)教育政策演變的研究報(bào)告》《高水平研究型大學(xué)有組織科研創(chuàng)新模式、基本經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題建議》等多篇政策研究報(bào)告并被相關(guān)部門(mén)采納,部分研究?jī)?nèi)容成為中央級(jí)別會(huì)議重要支撐材料。