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勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(二級(jí))

勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(二級(jí))

定 價(jià):¥36.00

作 者: 人力資源社會(huì)保障部教材辦公室等組織編寫 編
出版社: 中國(guó)勞動(dòng)社會(huì)保障出版社
叢編項(xiàng): 1+X職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)教材
標(biāo) 簽: 暫缺

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ISBN: 9787516744475 出版時(shí)間: 2020-08-01 包裝: 平裝
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 196 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本教材由人力資源社會(huì)保障部教材辦公室、中國(guó)就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心上海分中心、上海市職業(yè)技能鑒定中心依據(jù)上海勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員(二級(jí))職業(yè)技能鑒定細(xì)目組織編寫。教材從強(qiáng)化培養(yǎng)操作技能,掌握實(shí)用技術(shù)的角度出發(fā),較好地體現(xiàn)了當(dāng)前ZUIXIN的實(shí)用知識(shí)與操作技術(shù),對(duì)于提高從業(yè)人員基本素質(zhì),掌握勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員核心知識(shí)與技能有直接的幫助和指導(dǎo)作用。 本教材在編寫中根據(jù)本職業(yè)的工作特點(diǎn),以能力培養(yǎng)為根本出發(fā)點(diǎn),采用模塊化的編寫方式。全書(shū)共分為7章,內(nèi)容包括勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)管理、勞動(dòng)合同管理、集體協(xié)商與集體合同管理、勞動(dòng)規(guī)章制度管理、企業(yè)民主管理、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等。

作者簡(jiǎn)介

  人力資源社會(huì)保障部教材辦公室是人社部職業(yè)培訓(xùn)教材工作委員會(huì)的日常辦事機(jī)構(gòu),主要職責(zé)是協(xié)助部行政部門擬定職業(yè)培訓(xùn)教材建設(shè)規(guī)劃,協(xié)助組織制定和修訂教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱,開(kāi)展職業(yè)培訓(xùn)教材建設(shè)的基礎(chǔ)理論研究等。

圖書(shū)目錄

第1章 勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)
第1節(jié) 勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)
第2節(jié) 勞動(dòng)力的供給與需求
第3節(jié) 工資與工資差別
第4節(jié) 勞動(dòng)力市場(chǎng)制度

第2章 勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)管理
第1節(jié) 用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的制定
第2節(jié) 用人單位勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施和評(píng)估
第3節(jié) 企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制

第3章 勞動(dòng)合同管理
第1節(jié) 勞動(dòng)合同訂立
第2節(jié) 專項(xiàng)協(xié)議訂立
第3節(jié) 勞務(wù)派遣相關(guān)協(xié)議訂立
第4節(jié) 勞動(dòng)合同履行
第5節(jié) 勞動(dòng)合同變更
第6節(jié) 勞動(dòng)合同解除
第7節(jié) 勞動(dòng)合同終止

第4章 集體協(xié)商與集體合同管理
第1節(jié) 建立用人單位集體協(xié)商制度
第2節(jié) 集體協(xié)商與集體合同訂立
第3節(jié) 集體合同履行

第5章 勞動(dòng)規(guī)章制度管理
第1節(jié) 勞動(dòng)規(guī)章制度概述
第2節(jié) 規(guī)范勞動(dòng)者行為的勞動(dòng)規(guī)章制度
第3節(jié) 考核獎(jiǎng)懲制度
第4節(jié) 勞動(dòng)規(guī)章制度的合法性和合理性
第5節(jié) 勞動(dòng)規(guī)章制度制定的要點(diǎn)
第6節(jié) 勞動(dòng)規(guī)章制度的宣傳和培訓(xùn)
第7節(jié) 勞動(dòng)規(guī)章制度的實(shí)施

第6章 企業(yè)民主管理
第1節(jié) 勞企協(xié)商管理
第2節(jié) 職工代表大會(huì)制度
第3節(jié) 廠務(wù)公開(kāi)管理
第4節(jié) 職工董事、監(jiān)事管理

第7章 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
第1節(jié) 員工申訴制度
第2節(jié) 員工支持計(jì)劃
第3節(jié) 集體勞動(dòng)爭(zhēng)議及其處理
第4節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議代理人制度
第5節(jié) 勞動(dòng)爭(zhēng)議文書(shū)

附錄
附錄1 用人單位勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書(shū)(樣本)
附錄2 用人單位勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書(shū)(樣本)
附錄3 用人單位勞動(dòng)爭(zhēng)議一審起訴狀(樣本)
附錄4 集體勞動(dòng)爭(zhēng)議案件推舉代表人申請(qǐng)書(shū)(樣本)

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