職業(yè)指導(dǎo)：職業(yè)生涯規(guī)劃教程

第一章  測(cè)評(píng)職業(yè)潛質(zhì)：確立職業(yè)框架

一、自我評(píng)估理論

二、正確看待代際差異

三、區(qū)分工作和職業(yè)

四、選擇和改變職業(yè)

五、本章小結(jié)

第二章  塑造成功形象：發(fā)掘個(gè)人潛力

一、我正在建立自信心

二、培養(yǎng)成功職業(yè)形象的思維模式和技巧

三、本章小結(jié)

第三章  確立核心價(jià)值：強(qiáng)化平衡能力

一、定義價(jià)值觀

二、確認(rèn)價(jià)值觀

三、需求和激勵(lì)因素

四、工作與生活的平衡

五、創(chuàng)建使命宣言

六、本章小結(jié)

第四章  評(píng)估人格興趣：表達(dá)真實(shí)自我

一、人格探究

二、確認(rèn)興趣領(lǐng)域

三、決定專業(yè)

四、本章小結(jié)

第五章  評(píng)估自身技能：突出個(gè)人才華

一、技能的定義

二、識(shí)別你的技能

三、識(shí)別可遷移技能

四、最有價(jià)值的財(cái)富：你的個(gè)性品質(zhì)

五、本章小結(jié)

第六章  考察職場(chǎng)世界：放眼就業(yè)前景

一、職業(yè)選擇中的社會(huì)影響因素

二、為職業(yè)平等而奮斗

三、其他障礙和價(jià)值多樣性

四、變化中的職場(chǎng)

五、21 世紀(jì)的發(fā)展趨勢(shì)

六、本章小結(jié)

第七章  探索求職信息：拓展個(gè)人視野

一、做出符合成功職業(yè)形象的職業(yè)選擇

二、了解職業(yè)路徑和常見(jiàn)的組織結(jié)構(gòu)劃分

三、職業(yè)研究策略

四、本章小結(jié)

第八章  培養(yǎng)決策能力：制訂通盤(pán)計(jì)劃

一、決策制定過(guò)程

二、決策制定模型：目標(biāo)

三、管理你的財(cái)務(wù)

四、壓力管理

五、研究各類(lèi)教育和培訓(xùn)方案

六、本章小結(jié)

第九章  瞄準(zhǔn)求職目標(biāo)：動(dòng)員關(guān)系網(wǎng)絡(luò)

一、設(shè)計(jì)一個(gè)全面的求職策略

二、發(fā)展關(guān)系網(wǎng)：求職的基本策略

三、通過(guò)訪談收集信息

四、重要的求職策略

五、自己創(chuàng)業(yè)、特許經(jīng)營(yíng)或自由職業(yè)

六、利用就業(yè)服務(wù)資源

七、攻讀碩士學(xué)位替代全職工作

八、行動(dòng)計(jì)劃——宣傳推銷(xiāo)自己

九、行動(dòng)計(jì)劃

十、求職：貫穿一生的事業(yè)

十一、本章小結(jié)

第十章  創(chuàng)建簡(jiǎn)歷檔案：推銷(xiāo)個(gè)人品牌

一、把簡(jiǎn)歷作為推銷(xiāo)工具

二、代表作品集和電子簡(jiǎn)歷的替代品

三、簡(jiǎn)歷格式

四、自薦信指南

五、工作申請(qǐng)表

六、本章小結(jié)

第十一章  掌握面試策略：成為自我教練

一、了解面試的藝術(shù)

二、面試過(guò)程的基本要素

三、面試指導(dǎo)

四、本章小結(jié)

第十二章  聚焦美好未來(lái)：保持前進(jìn)動(dòng)力

一、經(jīng)營(yíng)成功的職業(yè)形象

二、優(yōu)化人際關(guān)系

三、培養(yǎng)職業(yè)耐力

四、本章小結(jié)

職業(yè)適配性檔案

國(guó)內(nèi)職業(yè)指導(dǎo)部分相關(guān)信息源