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當前位置: 首頁出版圖書經(jīng)濟管理自我實現(xiàn)/勵志人在職場責任比黃金更重要

責任比黃金更重要

責任比黃金更重要

定 價:¥45.90

作 者: 白冰
出版社: 企業(yè)管理出版社
叢編項:
標 簽: 暫缺

ISBN: 9787516417218 出版時間: 2018-06-01 包裝:
開本: 頁數(shù): 字數(shù):  

內(nèi)容簡介

  本書從企業(yè)到員工的角度出發(fā),在闡釋責任理念的基礎(chǔ)上,重點講述了責任對于企業(yè)、員工個人的重要意義,以及提高企業(yè)和員工的責任落實力,旨在幫助企業(yè)建立責任文化,個人樹立責任意識,為企業(yè)和個人的長遠發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

作者簡介

  白冰,畢業(yè)于東北大學,管理學碩士,主要研究方向為科普經(jīng)濟學和企業(yè)人力資源管理。曾在中文核心期刊發(fā)表數(shù)篇文章,曾參與策劃和編輯《責任勝于能力》《對工作負責就是對自己負責》等多部暢銷書籍。

圖書目錄

第一章

向責任看齊:

責任是永恒的價值導向

天賦責任:責任無法逃避,勇敢承擔責任

社會呼喚責任:責任鑄就大愛

責任是生存的基礎(chǔ):在人生航程中責任與你相伴始終

用責任澆灌成功:放棄責任,就是放棄成功

在責任面前,我們唯一的選擇是負起完全的責任

第二章

千金易得,責任難求:

責任比黃金更重要

工作承載責任:對工作負責,就是對自己負責

職場中責任最貴:擔負責任,贏得發(fā)展

企業(yè)的心聲:千金易得,擁有責任心的人才難得

責任提升能力:承擔責任讓人變得更強

在工作的天平上,一兩責任重于千斤黃金

第三章

“責任地”里刨黃金,

發(fā)掘工作中的金礦

每人都有一塊“責任地”,認清責任才能承擔責任

只要擁有責任心,黃土也能變黃金

責任激發(fā)潛能,填補“能力空白”

責任=機會:承擔責任,讓任務變成機遇

責任有多大,舞臺就有多寬廣

第四章

在責任中成長,

鋪就不斷進步的“金光大道”

成長比成功重要:看重責任,而非看重薪水

責任是使人進步的“牽引器”

當責任來臨時,要主動去承擔

一分責任一分成長,讓夢想化為現(xiàn)實

對工作負責,由平凡跨入卓越的“金鑰匙”

第五章

 責任創(chuàng)造價值:

播撒責任的種子,收獲金燦燦的果實

責任創(chuàng)造價值,責任就是生產(chǎn)力

投資責任,不僅是改變現(xiàn)在,也是改變未來

企業(yè)興衰看責任,責任打造核心競爭力

用高度責任心和高標準對待工作

負責收獲卓越,令自己遠離平庸

第六章

烈火見真金,

勇于負責助人成就以一當十

激發(fā)個人責任心,責任催生頑強戰(zhàn)斗力

責任驅(qū)動高效,做一個玩轉(zhuǎn)職場的高效能員工

樹立責任意識,完美行動成就輝煌結(jié)果

堅守崗位責任,在平凡中超越平凡

勇于擔當責任,敬業(yè)讓人出類拔萃

第七章

大浪淘沙,業(yè)績是金:

責任向結(jié)果看齊

永恒的職場真理:吹糠見米,用業(yè)績衡量一切

選擇落實責任,收獲輝煌業(yè)績

在責任面前,“差不多”其實差很多

把責任留給自己,把結(jié)果帶給老板

責任為導向,業(yè)績是硬道理:不動搖,不懈怠,不折騰

第八章 

與企業(yè)心連心,

責任鑄就戰(zhàn)無不勝的黃金團隊

企業(yè)興亡,員工有責

對企業(yè)負責就是對自己負責:培養(yǎng)主人翁精神

構(gòu)建企業(yè)的責任鏈,把責怪鏈變成責任鏈

建立責任群,通過自我管理落實責任

兄弟齊心,其利斷金:與同事共創(chuàng)雙贏之道

第九章 

負責讓人日進斗金:

一分責任,十分市場

責任大于天,只有提供優(yōu)質(zhì)服務,才能贏得市場

承擔100%的責任,提供200%的服務

自身責任的小疏忽,顧客心中的大問題

對產(chǎn)品負責,就是對顧客負責

對顧客負責,用真誠贏得發(fā)展

第十章 責任的試金石:

七招修煉責任心

責任不容推卸:勇于承擔分內(nèi)的責任

負責從腳踏實地開始:多一些務實,少一些浮躁

責任無小事:認真細致,把工作當做“精密實驗”

員工的分內(nèi)責任:苦練提升技能,在孜孜求索中銳意進取

責任驅(qū)動創(chuàng)新:讓自己成為企業(yè)的“創(chuàng)意金庫”

責任無時不在:用心做好在職的每一天

感受金燦燦的豐收韻味:感恩心做人,責任心做事

第十一章

責任成就卓越,

讓負責成為我們的金字招牌

永遠的“金科玉律”:唯有責任才能成就卓越

承擔分外的事,讓金子的光更耀眼

用責任為自己塑造完美塑像,成為一名金牌員工

盡職盡責,打造永不貶值的職場“金飯碗”

提升自己的含金量:成長中體悟責任,卓越中升華責任


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