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領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育研究

領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育研究

定 價(jià):¥58.00

作 者: 劉謦瑜
出版社: 中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 暫缺

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ISBN: 9787516192504 出版時(shí)間: 2016-12-01 包裝:
開(kāi)本: 16 頁(yè)數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本研究主要從我黨所處的執(zhí)政環(huán)境、面臨的挑戰(zhàn)以及存在的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題出發(fā),科學(xué)揭示權(quán)力觀教育與領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治教育的關(guān)系,系統(tǒng)分析當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀的基本特征及影響因素,在此基礎(chǔ)上,科學(xué)確定當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的基本原則,積極探索加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的有效途徑。本研究在總結(jié)當(dāng)代社會(huì)主義國(guó)家共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部在執(zhí)政實(shí)踐中面臨的權(quán)力挑戰(zhàn)和思想政治教育中存在的問(wèn)題時(shí),科學(xué)地判斷當(dāng)前國(guó)內(nèi)外的形勢(shì)和我們黨歷經(jīng)了六十多年執(zhí)政后,當(dāng)代領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀所處的歷史環(huán)境,深入分析黨所肩負(fù)的歷史使命和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀。主要從領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治教育理論的研究,逐步深化到領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育研究,并提出了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的基本原則和路徑選擇。

作者簡(jiǎn)介

  劉謦瑜,女,中共黨員,安徽合肥人,思想政治教育學(xué)博士,湖南省社會(huì)科學(xué)院中國(guó)馬克思主義研究所助理研究員。曾在《甘肅社會(huì)科學(xué)》、《思想教育研究》、《山東社會(huì)科學(xué)》發(fā)表數(shù)篇論文,并主持湖南省毛澤東研究中心重點(diǎn)委托課題、湖南省社科基金課題。參與出版著作《思想政治教育學(xué)科前沿問(wèn)題十論》。

圖書(shū)目錄

目  錄


引言                           (1)

第一篇 權(quán)力觀教育與領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治教育

第一章 權(quán)力                       (15)

第二章 權(quán)力觀                      (18)

第三章 權(quán)力觀的類(lèi)型劃分                 (42)

第四章 權(quán)力觀教育:領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治教育的核心內(nèi)容    (47)

第二篇 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀的基本特征

第一章 領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力價(jià)值觀               (55)

第二章 領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力責(zé)任觀               (59)

第三章 領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力得失觀               (64)

第四章 領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力道德觀               (67)

第五章 領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力流動(dòng)觀               (71)

第三篇 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀的影響因素

第一章 執(zhí)政理念與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀             (77)

第二章 社會(huì)風(fēng)氣與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀             (82)

第三章 大眾傳媒與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀             (85)

第四章 家庭成員與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀             (90)

·1·第五章 自我意識(shí)與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀             (94)

第四篇 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的基本原則

第一章 方向性原則                    (99)

第二章 說(shuō)理性原則                   (104)

第三章 滲透性原則                   (109)

第四章 差異性原則                   (113)

第五章 強(qiáng)化性原則                   (117)

第六章 自省性原則                   (122)

第五篇 教育者與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育

第一章 教育者的嚴(yán)格管理機(jī)制與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育    (129)

第二章 教育者的綜合素養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育      (132)

第三章 教育者的言傳身教與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育      (136)

第四章 教育者的理想信念與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育      (140)

第六篇 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的基本內(nèi)容

第一章 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力價(jià)值觀教育          (147)

第二章 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力責(zé)任觀教育          (154)

第三章 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力得失觀教育          (158)

第四章 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力道德觀教育          (161)

第五章 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力流動(dòng)觀教育          (165)

第七篇 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的基本方法

第一章 說(shuō)服教育法                   (171)

第二章 滲透教育法                   (174)

第三章 批評(píng)教育法                   (178)

·2·

目 錄第四章 榜樣教育法                   (180)

第八篇 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的主要載體

第一章 文化載體                    (185)

第二章 活動(dòng)載體                    (188)

第三章 傳媒載體                    (191)

第四章 管理載體                    (196)

第九篇 環(huán)境優(yōu)化與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育

第一章 環(huán)境與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育的關(guān)系         (203)

第二章 家庭環(huán)境優(yōu)化與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育        (205)

第三章 制度環(huán)境優(yōu)化與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育        (208)

第四章 文化環(huán)境優(yōu)化與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育        (210)

第五章 輿論環(huán)境優(yōu)化與領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育        (213)

結(jié)語(yǔ)                          (216)

附錄 領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力觀教育調(diào)查問(wèn)卷            (217)

參考文獻(xiàn)                        (221)

后記                          (232)


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