歐洲勞動(dòng)法（第2冊(cè)）

縮略詞一覽表
個(gè)人勞動(dòng)法
導(dǎo)言
第一章 勞動(dòng)者的自由流動(dòng)
第一節(jié) 平等待遇
一、成員國(guó)國(guó)內(nèi)法
二、集體協(xié)議與個(gè)人協(xié)議
三、工作
四、履行勞動(dòng)任務(wù)
五、工會(huì)自由、勞動(dòng)者參與及公共機(jī)構(gòu)的管理
六、住房
七、勞動(dòng)者的家庭成員
第二節(jié) 適用范圍
一、勞動(dòng)者
（一）概述
（二）體育運(yùn)動(dòng)與勞動(dòng)法
二、例外情形
（一）公共部門的就業(yè)
（二）公共政策、公共安全與公共衛(wèi)生
第三節(jié) 對(duì)人員自由流動(dòng)的促進(jìn)
一、勞動(dòng)服務(wù)
二、職業(yè)培訓(xùn)
三、對(duì)證書(shū)與文憑的認(rèn)可
四、藍(lán)卡：高資質(zhì)就業(yè)中第三國(guó)國(guó)民的準(zhǔn)入與流動(dòng)性
（一）一般條款
（二）準(zhǔn)入條件
（三）歐洲聯(lián)盟藍(lán)卡、程序與透明度
（四）權(quán)利
第四節(jié) 關(guān)于防止雇主非法滯留第三國(guó)國(guó)民的最低制裁標(biāo)準(zhǔn)及措施
一、指令的主題事項(xiàng)與適用范圍
二、相關(guān)定義
三、禁止非法就業(yè)
四、雇主的義務(wù)
五、經(jīng)濟(jì)制裁
六、雇主拖欠的費(fèi)用
七、其他措施
八、合同分包
九、刑事犯罪
十、刑事處罰
十一、法人責(zé)任
十二、對(duì)法人的處罰
十三、投訴便利
十四、檢查
十五、更多有利的規(guī)定
十六、國(guó)內(nèi)法律轉(zhuǎn)換
……
第二章 服務(wù)自由
第三章 國(guó)際勞動(dòng)私法
第四章 個(gè)人勞動(dòng)合同
第五章 兒童照顧與青少年勞動(dòng)保護(hù)
第六章 男女平等待遇
第七章 對(duì)具有母親身份的勞動(dòng)者的保護(hù)
第八章 工作時(shí)間、周日休息、夜間工作及育嬰假
第九章 勞動(dòng)者的安全與健康
第十章 企業(yè)重組
重要術(shù)語(yǔ)中英文對(duì)照表
跋一
跋二