設(shè)計(jì)領(lǐng)導(dǎo)力：頂尖設(shè)計(jì)領(lǐng)導(dǎo)者建設(shè)和發(fā)展成功設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和心得

定　價：￥59.00

作　者：	[美] 理查德·班費(fèi)德（Richard Banfield）著；易藝譯
出版社：	機(jī)械工業(yè)出版社
叢編項(xiàng)：	O'Reilly精品圖書系列
標(biāo)　簽：	程序設(shè)計(jì) 計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)

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ISBN：	9787111563235	出版時間：	2017-04-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	136	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　從小企業(yè)到ESPN這樣的大公司，作者在兩年的時間里與北美各地設(shè)計(jì)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行了數(shù)十次深度訪談，發(fā)掘了設(shè)計(jì)領(lǐng)導(dǎo)力背后的各種戰(zhàn)術(shù)和戰(zhàn)略，包括培養(yǎng)人才的創(chuàng)新方法、管理遠(yuǎn)程員工的方法以及協(xié)調(diào)工作和個人時間的方法等。本書適合設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者閱讀，也適合各行各業(yè)的設(shè)計(jì)工作者參考。

作者簡介

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圖書目錄

前言1
第1章文化9
1.1 引言9
1.2 從人開始10
1.3 奠定文化基礎(chǔ)14
結(jié)語20
重點(diǎn)收獲20
第2章人才21
2.1 引言21
2.2 小型團(tuán)隊(duì)和擴(kuò)建22
2.3 培養(yǎng)人才與開發(fā)銷售渠道相似23
2.4 雇比你聰明的人26
2.5 要勇于嘗試，而非安于現(xiàn)狀28
2.6 聘請?jiān)敢鈱W(xué)習(xí)的虛心人士30
2.7 培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)32
2.8 學(xué)徒制35
結(jié)語38
重點(diǎn)收獲39
第3章辦公場所與遠(yuǎn)程辦公41
3.1 引言41
3.2 選擇辦公地點(diǎn)42
3.3 布局與室內(nèi)設(shè)計(jì)48
結(jié)語53
重點(diǎn)收獲54
第4章個人成長與尋求平衡55
4.1 引言55
4.2 找到正確的重心56
4.3 合作伙伴與支持57
4.4 設(shè)計(jì)平衡59
4.5 規(guī)劃和諧的未來66
4.6 通過發(fā)展領(lǐng)袖來發(fā)展公司69
結(jié)語70
重點(diǎn)收獲71
第5章規(guī)劃未來73
5.1 引言73
5.2 天生的規(guī)劃師與后天的規(guī)劃學(xué)習(xí)74
5.3 那個曖昧可憎的未來76
5.4 統(tǒng)一計(jì)劃與文化78
5.5 規(guī)劃成功，而不是失敗80
5.6 藕斷絲連81
5.7 連接計(jì)劃與具體收益83
5.8 膽大心細(xì)84
5.9 保持相關(guān)性85
結(jié)語86
重點(diǎn)收獲87
第6章領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格89
6.1 引言89
6.2 失敗乃成功之母89
6.3 長期風(fēng)格96
結(jié)語100
重點(diǎn)收獲100
第7章銷售與營銷103
7.1 引言103
7.2 開放104
7.3 營銷與使命的統(tǒng)一107
7.4 籌劃最佳結(jié)果110
7.5 將業(yè)務(wù)線索變?yōu)榻灰?13
7.6 銷售人員、傭金與激勵117
7.7 銷售與營銷管道118
7.8 創(chuàng)建自己的銷售鏡頭119
結(jié)語124
重點(diǎn)收獲125
第8章從最大的錯誤中吸取教訓(xùn)127
8.1 引言127
8.2 公司就是設(shè)計(jì)項(xiàng)目127
8.3 掌握放手的火候129
8.4 管理增長130
8.5 與客戶合作132
8.6 犯更好的錯134
結(jié)語136
重點(diǎn)收獲136