十倍業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)軟件

　　績(jī)效，員工和企業(yè)集體矚目、熱心追捧的名詞。但是企業(yè)是否正確運(yùn)用績(jī)效模式并將它的作用發(fā)揮到了最大？為什么有的企業(yè)堅(jiān)決貫徹績(jī)效考核卻數(shù)年不見成果？是績(jī)效模式本身有問題，還是企業(yè)對(duì)績(jī)效模式的認(rèn)識(shí)存在誤區(qū)、推行的方法不當(dāng)？面對(duì)苦心經(jīng)營(yíng)的績(jī)效模式一無建樹，面對(duì)員工的怨聲載道和不斷質(zhì)疑，決策者該何去何從？洪生老師為您傾情講解企業(yè)100%完成年度績(jī)效目標(biāo)的智慧，幫您扭轉(zhuǎn)績(jī)效認(rèn)識(shí)的誤區(qū)，教授您具體可操的績(jī)效工具和方法，使員工永遠(yuǎn)充滿工作的激情和動(dòng)力，使企業(yè)業(yè)績(jī)成十倍增長(zhǎng)。適合對(duì)象：董事長(zhǎng)、總經(jīng)理及企業(yè)中高層主管、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理。老師系列產(chǎn)品：《總裁管理智慧》、《總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)智慧》、《怎樣才能把企業(yè)經(jīng)營(yíng)好》、《績(jī)效為王》、《如何讓員工為企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值》、《十倍業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)》。

暫缺《十倍業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)軟件》作者簡(jiǎn)介