導論
第一章 公司經理制度概說
一、公司經理的含義
二、經理的法律地位
三、公司經理的設置模式
第二章 公司經理的法律地位
一、公司經理法律地位概述
二、經理與公司內部相關主體間的關系
三、經理與公司外部相關主體間的關系
第三章 公司經理在公司治理中的作用
一、經理在現(xiàn)代公司治理中的作用
二、經理在現(xiàn)代公司治理結構中的法律地位——以經理在現(xiàn)代公司治理結構中的權力坐標為研究視角
三、怎樣更好地發(fā)揮經理的作用——我國經理制度的檢審與完善
第四章 公司經理權的內容與限制
一、公司經理權概述
二、公司經理權的授予
三、經理權的范圍
四、公司經理權的行使與終止
五、對經理權的限制
六、我國公司經理權的制度構建
第五章 公司經理權的行使規(guī)則
一、經理權行使的一般理論
二、公司經理權行使的原則
三、經理權行使的內容
四、經理權行使的限制
五、我國公司經理權行使規(guī)則之檢討與重構
第六章 公司經理權與公司控制權
一、從“國美之爭”看控制權的爭奪
二、企業(yè)控制權歸屬問題分析
三、創(chuàng)始人喪失控制權的原因
四、保護創(chuàng)始人控制權的重要意義
五、保護創(chuàng)始人控制權的對策分析
第七章 公司經理的義務與責任
一、公司經理的信義義務
二、公司經理民事責任
第八章 CEO制度在中國的重構
一、CEO制度概述
二、CEO制度在我國的重構
第九章 公司經理和職業(yè)經理人制度
一、職業(yè)經理人法律地位現(xiàn)狀考察
二、職業(yè)經理人的法律地位
三、我國職業(yè)經理人法律地位的完善
第十章 經理人與表見經理制度
一、表見經理的基本理論概述
二、表見經理的構成要件分析
三、表見經理立法例考察
四、表見經理制度的我國法構建
后記