成就偉大的8個小習(xí)慣：總裁的職場圣經(jīng)

定　價：￥29.90

作　者：	劉亞洲，邱恒明著
出版社：	中華工商聯(lián)合出版社有限責(zé)任公司
叢編項：
標(biāo)　簽：	工作素養(yǎng)/員工激勵

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ISBN：	9787802498389	出版時間：	2011-10-01	包裝：	平裝
開本：	16開	頁數(shù)：	180	字?jǐn)?shù)：

內(nèi)容簡介

　　在閱讀《成就偉大的8個小習(xí)慣》前，我必須真誠地和您說明一個極其平常、但卻無比重要的事實：與成功人士相比，我們并沒有少度過一寸光陰，但卻不得不承認(rèn)，與他們之間的差距太大了，大到我們只剩下崇拜、羨慕和嫉妒。那么，究竟是什么造成了這種差距呢？習(xí)慣！沒錯，就是習(xí)慣！因為只有不同的行為習(xí)慣，才能導(dǎo)致不同的結(jié)果。如果您還心存不屑和狐疑，那么，請先認(rèn)真閱讀此書，看看本書告訴您的秘密。然后，去努力嘗試學(xué)習(xí)這些優(yōu)秀人士的習(xí)慣吧，并堅持它！看看一個月，三個月，一年之后會發(fā)生什么奇跡？

作者簡介

　　劉亞洲智通天地文化傳播公司董事長華信智通公關(guān)顧問公司董事長著名財經(jīng)評論家、新浪博客名家，曾經(jīng)擔(dān)任《中國企業(yè)家》高級編輯、《財經(jīng)文摘》總編輯、《全球通》雜志總編輯等，著有《中國商務(wù)智慧》、《水滸潛規(guī)則》、《第一家族》等書。

圖書目錄

小習(xí)慣1　無條件喜歡
格雷厄姆直面現(xiàn)實賺錢養(yǎng)家
施振榮小企業(yè)大拳腳
稻盛和夫接受當(dāng)下的工作
巴菲特零薪水
杜書伍不做千年科員
布隆伯格找個理由留下
比爾·蓋茨的11個建議
小習(xí)慣2　把工作做到極致
洛克菲勒的38滴焊料
希爾頓的馬桶心經(jīng)
伊梅爾特一輩子一公司
做成一件事是升遷的基石
扔掉桌上的報紙雜志
做好“時間管理”功課
10000小時重復(fù)=成功
小習(xí)慣3 專注于目標(biāo)
做有目標(biāo)的白龍馬
巴菲特的目標(biāo)管理
丹尼？邁耶的目標(biāo)達(dá)成
目標(biāo)逐步確定
像犀牛般沖向目標(biāo)
自律的力量
個人崇拜
目標(biāo)殺手惰性和不作為
小習(xí)慣4　要善于打破常規(guī)
保爾森的“四個竅門”
皮肯斯無懼與行業(yè)為敵
被低估的千本俸生
默多克方式
瘋狂的凱萊赫
麻煩大機(jī)會也大
小習(xí)慣5 笑對人生起伏
“芭比娃娃”之母的三次劫難
布隆伯格你被解雇了
皮肯斯 68歲再創(chuàng)業(yè)
斯賓塞“峰”“谷”生存學(xué)
笑看得失才能重獲幸運
時刻保持幽默感
小習(xí)慣6 多付出一點
永遠(yuǎn)“多付出一點”
松下為什么能夠兼濟(jì)天下？
Facebook靠什么成功？
我能為你做什么？
柯維職業(yè)成長三階段
遙遠(yuǎn)的一小步
如何持續(xù)成功？
“自我發(fā)展”的德魯克法則
只比拼專業(yè)精神
合作才能成為贏家
小習(xí)慣7 保持改變的彈性
稱心工作是不斷調(diào)整的結(jié)果
企業(yè)家為何能做指揮家？
劉永行跨過四道坎
老虎伍茲改變揮桿方法
耐克如何戰(zhàn)勝阿迪達(dá)斯？
小習(xí)慣8　為人加水