謝萬弟,資深企業(yè)人力資源實戰(zhàn)型專家。歷任集團銷售中心經理、人力資源總監(jiān)及企業(yè)總經理。在研究生期間曾主攻人力資源專業(yè)。應邀擔任過匕海市房地產高級緊急人才培訓特邀講師及全國房地產行業(yè)HR經理課程特邀講師。對企業(yè)的組建、機構設置、資源配置及人力資源開發(fā)、培訓、激勵和薪酬的設計、執(zhí)行等均有非常實用的見解。尤擅長企業(yè)戰(zhàn)略績效的設計、過程管理。以及對應屆大學生和青年員工的職業(yè)生涯開發(fā)與管理教育。武文,中國人民大學管理學碩士,“翼計劃”大學生職業(yè)發(fā)展公益行動聯合發(fā)起人。Ralaigh中國青年發(fā)展計劃高級人力資源顧問。中國人民大學人力資源上海聯合會副會長。具有資深的IT技術背景以及豐富的人力資源經驗。熟悉招聘與甄選、與開發(fā)、薪酬設計、績效考核等功能模塊。以及勞動合同法。獨創(chuàng)“四動”全面任務績效管理系統(tǒng)。