軍事心理實(shí)驗(yàn)與案例

第一部分 軍事工程心理篇
1．最初的探索
——人與武器如何適應(yīng)
2．人和機(jī)器誰更優(yōu)越
——軍事裝備與人機(jī)系統(tǒng)
3．讓機(jī)器適應(yīng)人
——軍事裝備與人的特性
4．用簡潔的方式傳遞信息
——人機(jī)系統(tǒng)中的信息交換
5．提高視覺信號的吸引力
——顯示設(shè)計(jì)中的人的因素
6．讓我們的操作更有效
——操控界面的設(shè)計(jì)
7．人不可能在真空中工作
——環(huán)境的軍事工程心理
8．安全是人機(jī)系統(tǒng)的第一標(biāo)準(zhǔn)
——軍事工程心理與安全
第一部分小結(jié)
——以人為中心是最終目的
第二部分 軍事訓(xùn)練心理篇
1．如何面對血與火的考驗(yàn)
——軍人戰(zhàn)斗應(yīng)激反應(yīng)心理干預(yù)與訓(xùn)練
2．“請放松，再放松!”
——軍人不良情緒消除心理訓(xùn)練
3．動機(jī)決定一切
——軍人戰(zhàn)斗動機(jī)訓(xùn)練
4．超越生理的極限
——軍人的心理耐力與訓(xùn)練
5．鍛造軍人鋼鐵般的神經(jīng)
——軍人消除緊張情緒訓(xùn)練
6．眼見不一定為實(shí)
——視錯(cuò)覺與空間定向訓(xùn)練
7．生與死的距離
——飛行員反應(yīng)時(shí)實(shí)驗(yàn)與訓(xùn)練
8．虛中也有實(shí)
——虛擬軍事心理訓(xùn)練
第二部分小結(jié)
——教得其道 練兵練心
第三部分 軍事管理心理篇
1．度然后知長短
——軍人心理素質(zhì)選拔與管理
2．軍人離不開社會支持
——軍人心理社會應(yīng)激因素與軍隊(duì)管理
3．廉頗老矣，尚能飯否
——年齡差異對軍事人員基本認(rèn)知能力的影響
4．獅子和羊的區(qū)別
——軍隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的人格特征與領(lǐng)導(dǎo)行為
5．讓不良嗜好遠(yuǎn)離軍營
——軍人生活管理
6．相互的期望與理解
——心理契約與軍隊(duì)官兵激勵
7．兵之勝負(fù)在于士氣
——軍人士氣的培養(yǎng)和訓(xùn)練
8．體魄強(qiáng)健是軍人永恒的要求
——軍人體能訓(xùn)練與管理
9．誰能挽救“庫爾斯克”
——軍人工作能力評估與管理
10．從容面對壓力
——當(dāng)代軍人壓力管理
第三部分小結(jié)
——管理出戰(zhàn)斗力
第四部分 軍事心理戰(zhàn)篇
1．真理與謊言的較量
——宣傳心理戰(zhàn)
2．“狼來了”的心理效應(yīng)
——欺騙心理戰(zhàn)
3．首先讓敵人恐懼
——威懾心理戰(zhàn)
4．科技手段用于攻心
——特種心理戰(zhàn)
5．看不見硝煙的戰(zhàn)爭
——信息心理戰(zhàn)
6．高技術(shù)局部戰(zhàn)爭的新寵
——綜合心理戰(zhàn)
7．悠久的探索
——中國古代心理戰(zhàn)
第四部分小結(jié)
——不戰(zhàn)而屈人之兵是心理戰(zhàn)的最高境界
參考文獻(xiàn)