提高領導干部決策能力

第一章 決策與決策理論——領導決策一般知識談
決策不等于決定或“拍板”
領導決策的要素
領導決策的特點
領導決策的類型
領導決策的基本原則
領導決策體制及其結構
領導決策的基本方法
第二章 決策正確事半功倍——領導決策意義談
“一著好棋，全盤皆活”
決策是領導者的基本職責
決策是領導活動的中心環(huán)節(jié)
決策正確是決定事業(yè)成功的關鍵
領導決策是領導者認識世界和改造世界的橋梁
決策失誤是最大的失誤
決策失誤的原因
第三章 決策程序不可違——領導決策程序談
發(fā)現(xiàn)問題
確定目標
調查研究
提出方案
分析論證
選定方案
實施方案
修正方案
第四章 提高領導決策水平——領導決策方式談
領導決策民主化
領導決策科學化
領導決策法制化
努力提高決策者素質
充分發(fā)揮智囊團的作用
現(xiàn)代智囊團在參與決策中的作用
多腦并用好處多
進一步完善領導決策機制
建立高效的決策運行機制
完善決策監(jiān)督機制
第五章 沒有調查就沒有決策權——正確決策的前提是調查研究
調查研究是開創(chuàng)中國革命道路的基礎
調查研究是中國社會主義革命取得勝利的基礎
調查研究是中國社會主義建設取得成就的基礎
調查研究是我國改革開放得以啟動的基本前提
調查研究是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)
調查研究是做好領導工作的重要方針
調查研究是開展一切工作的重要法寶
調查研究是領導干部的“基本功”
調查研究是正確制定政策的客觀依據(jù)
調查研究是正確執(zhí)行政策的基本前提
調查研究是科學判斷形勢的基本方法
調查研究有助于樹立正確的事業(yè)觀
調查研究有助于樹立正確的工作觀
調查研究有助于樹立正確的政績觀
第六章 實事求是、求真務實——決策要從實際出發(fā)
根本的標準是看決策是否符合實際
不唯書、不唯上，要唯實
“欽差大臣”的啟示
堅持和弘揚馬克思主義學風
實踐出真知：要知道梨子的滋味，就必須親口嘗一嘗
一把鑰匙開一把鎖：具體問題具體分析
反對官僚主義：“不要做官當老爺”，要反對“衙門作風”
“孔雀上土堆先邁哪只腳”的啟示：反對主觀主義
“浮萍”式調查研究要不得
緊緊抓住調研工作的靈魂——求實創(chuàng)新
第七章 “走馬觀花”與“下馬看花”——正確決策須堅持正確的調研
領導干部要在提高調查研究能力上下功夫
調查研究要堅持科學理論的指導
調查的常用方法
研究的基本方法
“走馬觀花”與“下馬看花”
完善調查研究手段
調查研究的基本原則
要調查更要注重研究
善于用辯證的觀點看問題
看問題要善于透過現(xiàn)象看本質
善于用發(fā)展的觀點看問題
后記