公司絕不會(huì)告訴你的50大秘密

讀者須知
致謝
簡介
第一章　你是否仍然相信那些似是而非的安全？
　秘密1　法律解救不了你
　秘密2　“解雇”不會(huì)直接告知于你
　秘密3　為何無人告訴你你的工作處于危險(xiǎn)之中
　秘密4　按照公司所言行事非常危險(xiǎn)
　秘密5　技能與才干幫不了你
第二章　你在犯致命錯(cuò)誤嗎——職場(chǎng)中的　秘密殺手
　秘密6　與人力部門職員的閑談，會(huì)使你面臨失業(yè)的危險(xiǎn)
　秘密7　年齡歧視是活生生的現(xiàn)實(shí)
　秘密8　公司并非暢所欲言的好場(chǎng)所
　秘密9　如果你與老板作對(duì)，必然會(huì)被逐出公司大門
　秘密10　聰明過頭并非明智之舉
　秘密11　“八卦”會(huì)令你看上去像是一個(gè)叛徒
　秘密12　E-mail究竟如何　秘密謀害你的職業(yè)
　秘密13　同事間的友誼也會(huì)成為威脅
　秘密14　如果你入錯(cuò)陣營，極有可能錯(cuò)誤地成為敵人目標(biāo)
　秘密15　在工作場(chǎng)合中透露個(gè)人消息會(huì)令上司感到不安
　秘密16　公司是很健忘的
第三章　撕下公司虛偽的面罩
　秘密17　值得加薪的人才能獲此殊榮
　秘密18　晉升機(jī)遇會(huì)在申請(qǐng)時(shí)喪失
　秘密19　績優(yōu)評(píng)分與你的努力無關(guān)
　秘密20　問題關(guān)鍵并不在于流言的真假
　秘密21　實(shí)質(zhì)上“產(chǎn)假、病假”并不受法律嚴(yán)格保護(hù)
　秘密22　只要你提出控訴，則必輸無疑
　秘密23　支出報(bào)告無非是為測(cè)試一下你的忠誠度而已
　秘密24　如果更換了一位新上司，你必須即刻自保
　秘密25　你一旦開始為自己辯護(hù)，這場(chǎng)矛盾中你就是敗者
　秘密26　你可以體面地從挫折失敗中走出來
　秘密27　假期也會(huì)危及你的職位
　秘密28　你的外表可能會(huì)成為陷阱
　秘密29　你的價(jià)值就體現(xiàn)在自己的辦公桌上
　秘密30　你可以在進(jìn)行辦公室戀情的同時(shí)不影響自己的工作
第四章　從無關(guān)緊要到不可或缺——使你成為具有職業(yè)安全感的員工
　秘密31　你也可以激發(fā)雇主對(duì)于你的忠誠
　秘密32　你需要的是一盞閃光燈，而不是激光棒
　秘密33　想要晉升，必須時(shí)刻保持旺盛的戰(zhàn)斗力
　秘密34　想成為公司中最有價(jià)值的員工，就必須接受挑戰(zhàn)
　秘密35　取悅老板的訣竅——每時(shí)每刻
　秘密36　所有公司均喜歡的四項(xiàng)基本技能
　秘密37　將上司與同事的概念排除
　秘密38　想要成為領(lǐng)導(dǎo)者，你的杯子要一直是滿的
　秘密39　工作時(shí)一定要記住自己的角色
　秘密40　需要維護(hù)好自己的全新形象
第五章　在你認(rèn)為自己即將成功的那一刻——小心，別從梯子上跌落
　秘密41　內(nèi)部升遷的骯臟內(nèi)幕
　秘密42　小心腹背受敵
　秘密43　如何進(jìn)入新角色比你怎樣完成新工作更為重要
　秘密44　你抓得越緊越抓不住
　秘密45　如果你的下屬表現(xiàn)未能達(dá)標(biāo)，那亦是你的錯(cuò)誤
　秘密46　如果你總是想要討好他人，你便會(huì)失去他人的尊重
　秘密47　你不能越俎代庖，代替員工解決一切問題
　秘密48　年度績優(yōu)評(píng)定并不是向下屬總結(jié)意見之時(shí)
　秘密49　領(lǐng)導(dǎo)不應(yīng)是高臺(tái)，而應(yīng)成為地基
　秘密50　取勝就是一切