前言
第一章 你的職責是什么:副手的角色認知與角色定位
準確把握副手的角色定位
立足本位,盡職盡責
敢作敢為,勇于負責
副手的角色認知
發(fā)揮副手不可替代的作用
第二章 切忌“越位”:樹立優(yōu)良的“副手意識”
甘當綠葉襯紅花
切莫“越位”、“空位”
樹立優(yōu)良的“副手意識”
副手要避免的幾種不良心態(tài)
無論何時都要擺正自己的位置
第三章 忠誠敬業(yè):塑造副手的優(yōu)秀品質和獨特風格
忠誠是副手的永恒準則
敬業(yè)才能立業(yè)
心理因素對角色扮演的影響
副手必備的良好個性
優(yōu)秀“大副”必須具備的幾種特質
第四章 高度協(xié)同:正副手相處與組織健康
副手的行權藝術
副手的執(zhí)行藝術
副手如何處理好與正職的關系
學會與不同特點的上司相處
深入理解和認同企業(yè)文化
理解并忠于正職領導
理智化解與上級領導的沖突和矛盾
第五章 做好扶梯:如何更好地配合正職工作
副手怎樣配合正職工作
如何贏得“一把手”的信賴
當好副手,做好參謀
正確對待自己的不利處境
怎樣發(fā)揮好承上啟下的作用
尊重“一把手”應把握的幾個尺度
幫助“一把手”管理和考核中層領導
第六章 副手應具備的能力:掌握多維管理藝術.
副手如何破除“夾板”困境
副手要通曉時間管理之道
副手處理突發(fā)事件和危機的藝術
副手要把握的幾個授權關鍵
……
第七章 職位常青:熟悉公司的政治
第八章 登上更大的舞臺:副手如何獲得晉升