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內(nèi)容簡介

　　一位卓越的管理者須具備多項(xiàng)能力，如組織才能、溝通協(xié)調(diào)、時(shí)間調(diào)配、果斷、知人善任等等。本書針對(duì)有志于從事管理工作的青年，設(shè)計(jì)了一完整的測試，以協(xié)助其更順利的從事管理工作。這套叢書由七個(gè)分冊(cè)組成。是即將跨入21世紀(jì)的青年最迫切、最關(guān)注的幾個(gè)人生大問題，分別為愛情、婚姻、智商、未來、擇業(yè)和管理方面的心理測試和分析。

作者簡介

暫缺《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)TEST》作者簡介

圖書目錄

你適合經(jīng)營管理的工作嗎？
你具有開拓型的智慧嗎？
你通常用哪種管理方式領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)
你是一位稱職的廠長嗎
你具備企業(yè)首腦的客觀條件嗎
身為公司經(jīng)理，你對(duì)工作是否滿意
你的員工的心理狀況好嗎
你與下屬溝通的方式正確嗎
身為主管，你能控制情緒嗎
身為總裁的你，善于安排時(shí)間嗎
你懂得培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)人才嗎
你遇事果斷嗎
你有應(yīng)付困境的才能嗎