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百分百激勵(lì)勝經(jīng)

百分百激勵(lì)勝經(jīng)

定 價(jià):¥28.00

作 者: 梭倫主編
出版社: 中國(guó)紡織出版社
叢編項(xiàng):
標(biāo) 簽: 企業(yè)管理

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ISBN: 9787506420938 出版時(shí)間: 2001-10-01 包裝: 平裝
開本: 21cm 頁(yè)數(shù): 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  本書從激勵(lì)的需要與價(jià)值入手,緊抓人的基本需要和動(dòng)機(jī),圍繞薪酬、股權(quán)、晉升、信任、培訓(xùn)、贊揚(yáng)等方面,從多角度出發(fā),全方位展現(xiàn)激勵(lì)員工的方法和技巧。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《百分百激勵(lì)勝經(jīng)》作者簡(jiǎn)介

圖書目錄

第一章 百分百激勵(lì)動(dòng)力基礎(chǔ)
第二章 百分百績(jī)效激勵(lì)
第三章 百分百員工激勵(lì)
第四章 百分百目標(biāo)激勵(lì)
第五章 百分百團(tuán)隊(duì)激勵(lì)
第六章 百分百參與激勵(lì)
第七章 百分百薪酬激勵(lì)
第八章 百分百股權(quán)激勵(lì)
第九章 百分百員工發(fā)展與培訓(xùn)激勵(lì)
第十章 百分百精神激勵(lì)
第十一章 百分百激勵(lì)技巧
第十二章 百分百消除激勵(lì)障礙
第十三章 百分百激勵(lì)經(jīng)典案例
主要參考文獻(xiàn)

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