第一章 企業(yè)文化的理論基礎:馬克思主義文化觀
第一節(jié) 文化的本質
第二節(jié) 文化的性質
第三節(jié) 文化在社會中的地位
第四節(jié) 文化在社會中的功能
第五節(jié) 文化在社會動力機制中的作用
第二章 企業(yè)文化的基本內涵:對象與方法
第一節(jié) 企業(yè)文化的定義
第二節(jié) 企業(yè)文化產生的原因
第三節(jié) 企業(yè)文化在我國發(fā)展的現狀、必然性及其意義
第四節(jié) 企業(yè)文化與其他文化的關系
第五節(jié) 企業(yè)文化與其他文化的關系
第三章 企業(yè)文化的基本結構:物質、精神、制度和行為文化
第一節(jié) 企業(yè)文化的基本結構
第二節(jié) 企業(yè)文化各構成部分之間的關系及功能
第三節(jié) 企業(yè)文化與企業(yè)思想政治工作
第四章 企業(yè)文化的核心:企業(yè)價值觀
第一節(jié) 什么是價值
第二節(jié) 價值觀與價值觀念
第三節(jié) 企業(yè)價值觀
第五章 企業(yè)文化的靈魂:企業(yè)精神
第一節(jié) 企業(yè)精神是企業(yè)文化的靈魂
第二節(jié) 企業(yè)精神的基本特征
第三節(jié) 我國企業(yè)精神的由來和發(fā)展
第四節(jié) 企業(yè)精神培育的程序
第五節(jié) 企業(yè)精神的概括與表述
第六章 企業(yè)文化的中堅:企業(yè)家
第一節(jié) 企業(yè)家是企業(yè)文化的中堅
第二節(jié) 年薪制與委托代理制的得與失
第三節(jié) 企業(yè)家隊伍成長的機制構建
第七章 企業(yè)文化的旗幟:企業(yè)形象
第一節(jié) 企業(yè)形象
第二節(jié) 塑造企業(yè)形象就是堅持先進的企業(yè)文化方向
第三節(jié) 塑造企業(yè)形象的CI戰(zhàn)略
第四節(jié) 理念識別
第五節(jié) 行為識別
第六節(jié) 視覺識別
第八章 企業(yè)文化的借鑒:西方企業(yè)文化理論述評
第一節(jié) Z理論
第二節(jié) 企業(yè)文化五因素理論
第三節(jié) 7S管理框架理論
第四節(jié) 革新性文化八種品質理論
第五節(jié) 企業(yè)文化理論的新發(fā)展
重要參考書目