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信任的力量

信任的力量

定 價(jià):¥20.00

作 者: (美)羅伯特·布魯斯·蕭(Robert Bruce Shaw)著;王振譯
出版社: 經(jīng)濟(jì)管理出版社
叢編項(xiàng): 人生經(jīng)濟(jì)學(xué)叢書(shū)
標(biāo) 簽: 企業(yè)管理

ISBN: 9787801623478 出版時(shí)間: 2002-02-01 包裝: 膠版紙
開(kāi)本: 21cm 頁(yè)數(shù): 280 字?jǐn)?shù):  

內(nèi)容簡(jiǎn)介

  對(duì)于企業(yè)的成功而言,有兩種東西是必需的:一個(gè)制勝的競(jìng)爭(zhēng)性戰(zhàn)略以及優(yōu)越的組織執(zhí)行機(jī)制,不信任感是這兩者共同的敵人,今天,我們所看到的大部分企業(yè)失敗的原因都是因?yàn)樵緫?yīng)該互相協(xié)作以使企業(yè)生存、發(fā)展的人地卻開(kāi)始互相猜疑,作為一名管理咨詢(xún)顧問(wèn)我發(fā)現(xiàn)有分歧的虎略目標(biāo)和不清晰的業(yè)績(jī)指標(biāo)都是由不信任感造成的不信任感同樣還導(dǎo)致了創(chuàng)新動(dòng)力的極度缺乏。換句話說(shuō),不信任感是諸多問(wèn)題的來(lái)源這些問(wèn)題削弱了我們的組織。

作者簡(jiǎn)介

暫缺《信任的力量》作者簡(jiǎn)介

圖書(shū)目錄

    序
   上篇 重塑人脈的信化智慧
   1 用誠(chéng)信贏得尊重
   真誠(chéng)是信任的基礎(chǔ)
   誠(chéng)信方能得良友
   誠(chéng)實(shí)帶來(lái)好心境
   撒謊的孩子被狼吃了
   沒(méi)有信譽(yù)就無(wú)法生存
   
   2 你必須信任他人
   信任危機(jī)
   尋求真相
   信任的力量
   家無(wú)信不睦
   要求他人相信你
   為什么要對(duì)他人有信心
   老板為什么不信任你
   想讓他人相信你,必須先相信他人
   
   3 理解和管理你的情感
   相信直覺(jué)
   只有用心來(lái)拯救
   虛偽和猜疑是信任的敵人
   信任可以消除師生之間的緊張關(guān)系
   信任是父母對(duì)子女的巨大激勵(lì)
   
   4 走向一種充滿樂(lè)趣的生活
   相信自己
   信守承諾
   積極地尋求幫助
   對(duì)生活多一點(diǎn)兒熱情
   透過(guò)現(xiàn)像的迷霧
   人生的原則和底線
   
   下篇 信任、凝聚力與企業(yè)組織
   5 信任——組織成功的基礎(chǔ)
   信用第一
   建立互信
   信任與任用
   授權(quán)源于信任
   信任是一種心態(tài)
   信任是發(fā)揮對(duì)方潛能的出口
   ……

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